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企業(yè)環(huán)境職業(yè)健康安全EHS系統(tǒng)化實戰(zhàn)訓(xùn)練—向企業(yè)安全生產(chǎn)/環(huán)保要利潤

【課程編號】:MKT021503

【課程名稱】:

企業(yè)環(huán)境職業(yè)健康安全EHS系統(tǒng)化實戰(zhàn)訓(xùn)練—向企業(yè)安全生產(chǎn)/環(huán)保要利潤

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:安全生產(chǎn)培訓(xùn)

【時間安排】:2017年06月09日 到 2017年06月09日2800元/人

2017年05月10日 到 2017年05月10日2800元/人

【授課城市】:佛山

【課程說明】:如有需求,我們可以提供企業(yè)環(huán)境職業(yè)健康安全EHS系統(tǒng)化實戰(zhàn)訓(xùn)練—向企業(yè)安全生產(chǎn)/環(huán)保要利潤相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【其它城市安排】:煙臺 成都 武漢 呼和浩特

【課程關(guān)鍵字】:佛山環(huán)境健康安全培訓(xùn),佛山EHS培訓(xùn),佛山安全生產(chǎn)培訓(xùn)

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課程背景

曾經(jīng)的:中石油輸氣管道爆炸、京港澳重大道路交通事故(河南新鄉(xiāng)段926)、金譽石化有限公司事故(山東臨沂市65重大爆炸)、江西豐城某電廠事故(1124贛能股份)、深圳山體滑坡(1220)、萬華化學(xué)事故(920MDI裝置爆裂)、天津港特別重大事故(812瑞海公司危險品倉庫火災(zāi)爆炸)、平頂山養(yǎng)老院火災(zāi)(河南525事故)、中榮爆炸(昆山812粉塵)、寶源豐禽業(yè)有限公司火災(zāi)(吉林63禽類加工廠)、臺灣及浙江游樂設(shè)施事故、中石化東黃輸油管道爆炸(青島1122泄露)、硫化氫中毒死亡、PX事故、深圳舞王KTV俱樂部火災(zāi)、泰坦尼克號/韓國歲月號、東方之星的沉沒、德國大眾機器人吃人、湖北電梯吃人以及上千例的斷手、骨折數(shù)據(jù)等事故,悲劇的發(fā)生讓太多的家庭支離破碎……

安全是企業(yè),也是個人成長的核心,班組長是橋梁和紐帶,其績效也反映著公司隱形的業(yè)績,一把火、一場事故或許會讓一切不復(fù)存在,您是否覺得“環(huán)境、健康、安全”與您遙遠(yuǎn)?如何完善和落實安全生產(chǎn)責(zé)任、管理制度和考核機制,實行黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、失責(zé)追責(zé),嚴(yán)格監(jiān)管執(zhí)法,堅決遏制重特大安全事故發(fā)生,切實保障人民生命財產(chǎn)安全。

本課程將從公司實際入手,用系統(tǒng)的工具和方法讓安全結(jié)果越來越好,結(jié)合世界500強標(biāo)桿公司的最佳實戰(zhàn)經(jīng)驗,協(xié)助您系統(tǒng)的完善企業(yè)環(huán)境、健康、安全文化,將其真正落地,逐步用最低的安全成本提升管理水平。

課程收益

學(xué)習(xí)如何承擔(dān)安全職責(zé)、如何履責(zé)、明確班組長在安全管理中的擔(dān)當(dāng)作用,明白安全不是為安監(jiān)/領(lǐng)導(dǎo)/公司而做,做到依法治安;

系統(tǒng)學(xué)習(xí)現(xiàn)代班組安全管理、風(fēng)險識別與隱患控制的方法,用系統(tǒng)的安全管理工具和方法,標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),打造卓越的“0”事故文化,建設(shè)“零”事故現(xiàn)場,提高生產(chǎn)效率,降低安全生產(chǎn)成本;

學(xué)習(xí)安全管理的教練技術(shù)/溝通方法,掌握安全溝通技巧,做好班組員工的安全教練工作;

逐步做到“不傷害他人,不被他人傷害,不傷害公司財產(chǎn),保護同事不受傷害”。向班組安全生產(chǎn)要利潤。

課程大綱

第一講:企業(yè)EHS素質(zhì)建設(shè)

一、EHS是什么

二、零的價值

1.什么是零

探討:零事故VS零風(fēng)險

2.事故影響(成本核算)

案例1:典型安全事故

案例2:職業(yè)健康事故

案例3:環(huán)境污染事故

三、EHS領(lǐng)導(dǎo)力是什么

1.EHS領(lǐng)導(dǎo)VS安全管理者

2.EHS領(lǐng)導(dǎo)力六維度

維度1:EHS學(xué)習(xí)力

維度2:EHS教導(dǎo)力

維度3:EHS決策力

維度4:EHS執(zhí)行力

維度5:EHS組織力

維度6:EHS影響力

四、卓越EHS領(lǐng)導(dǎo)力十特征

五、如何打造企業(yè)0事故EHS文化

1.安全SWOT分析引導(dǎo)

1)優(yōu)勢

2)劣勢

3)機會

4)挑戰(zhàn)

2.倒金字塔0模型:5層人

3我們扮演什么角色

4.系統(tǒng)與過程控制風(fēng)險

演繹思考:螺絲的思考、細(xì)節(jié)安全重要性

5.孫子兵法在安全:五項戰(zhàn)略

6.領(lǐng)導(dǎo)層需要管好5件事

1)道:系統(tǒng)思維

2)將:領(lǐng)導(dǎo)力

3)法:標(biāo)準(zhǔn)與方法

4)行:行為與能力

5)根:追根問底

第二講:基于“風(fēng)險”的安全管理

一、為什么事故會發(fā)生

推演:多米諾骨牌在安全

二、風(fēng)險識別之法律法規(guī)責(zé)任與義務(wù)

1.新安全生產(chǎn)法修訂歷程

案例(血的教訓(xùn)):722、723、603、1122、82

探索:責(zé)任主體

思考:安全為了誰(視頻分享1/2)

2.新安全生產(chǎn)法修訂與我們相關(guān):5核心

3.黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)的含義

4.各級對安全生產(chǎn)工作主要職責(zé)

三、風(fēng)險識別之現(xiàn)場安全管理

1.從“人、物”二象限做安全

2.人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)

四、風(fēng)險控制:風(fēng)險控制原理與7錦囊

錦囊1:消除(本質(zhì)安全)

錦囊2:替代

錦囊3:工程控制

錦囊4:隔離

錦囊5:減少暴露降風(fēng)險

錦囊6:PPE個人防護

錦囊7:程序(文件指引)

三、魚翅(刺)尋真因

1.“人、機、料、法、環(huán)”五維度

分組練習(xí):我的現(xiàn)場設(shè)備安全隱患治理

第三講:職業(yè)健康管理

一、職業(yè)病防治法

二、企業(yè)如何避免《用人單位職業(yè)病危害防治八條規(guī)定》

罰款合計40~190萬

1.企業(yè)責(zé)任

2.工作場所

3.防護設(shè)施

4.防護用品

5.警示告知

6.定期檢測

7.培訓(xùn)教育

8.健康監(jiān)護 三、企業(yè)職業(yè)病防治管理(應(yīng)對)

1.職業(yè)病危害前期預(yù)防與管理

2.企業(yè)常見3種職業(yè)危害

危害1:粉塵危害

危害2:聽力危害(噪音聾)

危害3:化學(xué)物質(zhì)急性中毒

四、勞動過程中的防護與管理

1.職業(yè)病診斷與職業(yè)病病人保障

第四講:如何打造高效的EHS領(lǐng)導(dǎo)力團隊

一、如何發(fā)揮EHS領(lǐng)導(dǎo)力

1.自上而下拉動式EHS管理

2.企業(yè)文化如何融入EHS文化

二、如何建設(shè)EHS領(lǐng)導(dǎo)力

1.落實有感EHS領(lǐng)導(dǎo)

2.行為安全管理

模擬游戲思考:危險環(huán)境與安全環(huán)境?

3.打破思維壁壘:“行為可測量”解析

三、科學(xué)的安全管理

1.如何行為觀察VS分層審核

2.如何衡量安全績效:數(shù)據(jù)分析

3.行為安全管理技巧

4.安全教練技術(shù)

1)安全教練能力:有效溝通

2)會聽,會問;

3)聆聽:聽/聆聽的重要性

5.有效溝通:員工不安全行為的糾正

案例互動研討:員工PPE管理沖突

6.跟電影學(xué)安全教練

7.安全溝通時8種忌諱方式

8.有效的現(xiàn)場輔導(dǎo)

第五講:應(yīng)急管理體系與實踐分享

一、何謂應(yīng)急管理

案例:淮安329液氯泄漏事故回頭看

案例:跟“印度博帕爾”視頻學(xué)管理

二、應(yīng)急管理重要性

案例:臺北飛日本客機爆炸事故

反思回頭看我們

1.應(yīng)急管理:四階段

階段一:預(yù)防

階段二:準(zhǔn)備

階段三:響應(yīng)

階段四:恢復(fù)

2.應(yīng)急救援系統(tǒng)主要內(nèi)容:6方面

1)應(yīng)急救援組織機構(gòu)

2)應(yīng)急救援預(yù)案(或稱計劃)

3)應(yīng)急設(shè)施和設(shè)備

4)應(yīng)急救援行動

5)應(yīng)急培訓(xùn)和演習(xí)

6)事故后的恢復(fù)和善后處理

3.應(yīng)急演練

演習(xí)類別:桌面/功能/全面演練

模擬:桌面演練檢驗有效性

三、EHS改善中的困惑

困惑一:為何建立體系,事故頻發(fā)?

困惑二:如何平衡“安全與生產(chǎn)”?

困惑三:如何完善隱患“反彈”?

困惑四:事故率是衡量安全績效唯一指標(biāo)?

困惑五:還有其他困惑嗎?

四、如何體現(xiàn)EHS領(lǐng)導(dǎo)力

視頻反思:視而不見

1.促動——引導(dǎo)技術(shù):

1)開放空間/復(fù)盤技術(shù):我們可以為EHS做什么

2)寫下安全承諾并實施

2..答疑與互動

五、EHS管理實踐分享

1.如何利用好班組早晚會

2.EHS文化建設(shè)

3.EHS檢查vs觀察

4.EHS培訓(xùn)

5.EHS績效

6.班組EHS標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

鄒老師

鄒老師 環(huán)境/健康/安全(EHS)引導(dǎo)師,專注環(huán)境、健康、安全11年、南京大學(xué)法學(xué)學(xué)士、國家注冊安全工程師;十年制造業(yè)現(xiàn)場EHS專職管理實戰(zhàn),熟悉現(xiàn)場管理和EHS文化建設(shè),對職業(yè)健康安全(H/S)管理體系和環(huán)境(E)管理體系有效運行有獨特見解,可以從“點”到“面”綜合提出解決方案

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