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事故樹(shù)分析法FTA

【課程編號(hào)】:NX15753

【課程名稱】:

事故樹(shù)分析法FTA

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:安全生產(chǎn)培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:2天,6小時(shí)/天

【課程關(guān)鍵字】:事故樹(shù)分析法培訓(xùn)

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課程背景:

事故樹(shù)分析法是近年來(lái)越來(lái)越被質(zhì)量工作人員所使用的一個(gè)質(zhì)量工具,它采用邏輯的方法,形象地進(jìn)行分析工作,特點(diǎn)就是直觀、明了、思路清晰、邏輯性強(qiáng)。特別是在分析客戶抱怨中的質(zhì)量問(wèn)題、企業(yè)中一直沒(méi)有解決的重復(fù)發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題、或者是比較重大的質(zhì)量問(wèn)題等,因?yàn)檫@些問(wèn)題可能涉及多個(gè)職能部門(mén)、涉及目前的流程或者諸多因素,因此事故樹(shù)分析法在質(zhì)量問(wèn)題分析中的運(yùn)用的課程在解決質(zhì)量問(wèn)題的系統(tǒng)性和準(zhǔn)確性上具有非常的現(xiàn)實(shí)意義。

課程收益:

1、建立事故樹(shù)分析法的概念和方法;

2、認(rèn)識(shí)事故樹(shù)分析法在質(zhì)量問(wèn)題的分析中的重要性;

3、掌握事故樹(shù)分析法在質(zhì)量問(wèn)題的分析中的技巧;

4、提高正確使用事故樹(shù)分析法的能力。

課程對(duì)象:

任何參與客戶投訴處理、質(zhì)量問(wèn)題解決的相關(guān)人員,任何參與產(chǎn)品工程、制造、質(zhì)量控制、質(zhì)量改善或銷售的相關(guān)人員,任何需要學(xué)習(xí)質(zhì)量體系管理工具的人員。

課程特色:

課程基點(diǎn):基于成年學(xué)員習(xí)慣設(shè)計(jì)

課程定位:實(shí)戰(zhàn),實(shí)效

課程構(gòu)成:理念+方法+工具

授課方式:50%理論+40%案例演練+10%點(diǎn)評(píng)總結(jié)

課程大綱:

第一講、FTA概述

1、FTA的定義

2、方法由來(lái)及特點(diǎn)

3、事故樹(shù)分析的程序

第二講、事故樹(shù)的建造及其數(shù)學(xué)描述

1、事故樹(shù)的建造

1)事故樹(shù)的符號(hào)(事件符號(hào)、邏輯門(mén)符號(hào),轉(zhuǎn)移符號(hào))

2)事故樹(shù)的建造方法

案例:對(duì)油庫(kù)靜電爆炸進(jìn)行事故樹(shù)分析

2、事故樹(shù)的數(shù)學(xué)描述

1)事故樹(shù)的結(jié)構(gòu)函數(shù)

2)結(jié)構(gòu)函數(shù)的運(yùn)算規(guī)則

實(shí)戰(zhàn)演練:寫(xiě)出事故樹(shù)的結(jié)構(gòu)函數(shù)

第三講、事故樹(shù)的定性分析

1、利用布爾代數(shù)化簡(jiǎn)事故樹(shù)

實(shí)戰(zhàn)演練:化簡(jiǎn)事故樹(shù)并做出等效圖

2、最小割集與最小徑集

1)割集和最小割集

2)最小割集的求法(行列法,布爾代數(shù)化簡(jiǎn)法)

實(shí)戰(zhàn)演練:用行列法和布爾代數(shù)化簡(jiǎn)法求最小割集

實(shí)戰(zhàn)演練:用行列法求事故樹(shù)的最小割集

3)徑集和最小徑集

4)最小徑集的求法

實(shí)戰(zhàn)演練:畫(huà)成功樹(shù),求成功樹(shù)的最小割集,原事故樹(shù)的最小徑集

實(shí)戰(zhàn)演練:求其最小割集,畫(huà)成功樹(shù),求成功樹(shù)的最小割集,原事故樹(shù)的最小徑集,畫(huà)出以最小割集表示的事故樹(shù)的等效圖,畫(huà)出以最小徑集表示的事故樹(shù)的等效圖

5)最小割集和最小徑集在事故樹(shù)分析中的作用

第四講、事故樹(shù)的定量分析

1、基本事件的發(fā)生概率

1)系統(tǒng)的單元故障概率

2)人的失誤概率

2、頂事件的發(fā)生概率

1)狀態(tài)枚舉法

2)最小割集法

3)最小徑集法

3、基本計(jì)算公式

1)邏輯加(或門(mén)連接的事件)的概率計(jì)算公式

2)邏輯乘(與門(mén)連接的事件)的概率計(jì)算公式

4、直接分步算法

5、利用最小割集計(jì)算

6、利用最小徑集計(jì)算

案例:用最小割集法、最小徑集法計(jì)算頂事件的發(fā)生概率

7、頂事件發(fā)生概率的近似計(jì)算

1)化相交集為不交集求頂上事件發(fā)生概率

2)不交積之和定理

案例:用不交積之和定理進(jìn)行不交化運(yùn)算,計(jì)算頂事件的發(fā)生概率

3)計(jì)算方法(最小割集逼近法,最小徑集逼近法,平均近似法,獨(dú)立事件近似法)

8、基本事件的結(jié)構(gòu)重要度

1)基本事件的結(jié)構(gòu)重要度(基本事件的結(jié)構(gòu)重要度系數(shù),基本事件的割集重要度系數(shù))

2)基本事件的概率重要度

3)基本事件的關(guān)鍵重要度

第五講、FTA案例分析

案例:蒸汽鍋爐缺水爆炸事故樹(shù)分析

實(shí)戰(zhàn)演練:畫(huà)出事故樹(shù)和成功樹(shù),求成功樹(shù)的最小徑集,求結(jié)構(gòu)重要度,給出防止事故的方案

許老師

【精益生產(chǎn)管理實(shí)戰(zhàn)性講師】

注冊(cè)高級(jí)培訓(xùn)師

中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì) 注冊(cè)職業(yè)經(jīng)理人

ASQ質(zhì)量管理工程師認(rèn)證

六西格瑪黑帶大師

【職業(yè)經(jīng)歷】

曾任:東風(fēng)汽車(chē) 質(zhì)量部經(jīng)理

曾任:滬士電子股份有限公司 品保處體系課長(zhǎng)

【專業(yè)能力】

1、專業(yè)能力介紹

擁有豐富的理論知識(shí)與十幾年的管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),服務(wù)過(guò)的行業(yè)涉及制造業(yè)、服務(wù)業(yè)等多類行業(yè),熟悉各種行業(yè)(包括汽車(chē)、電子、化工、機(jī)械等)的生產(chǎn)過(guò)程。熟知各種類型企業(yè)運(yùn)作模式,能夠指導(dǎo)企業(yè)有效地改善和提高管理績(jī)效,尤其對(duì)企業(yè)質(zhì)量管理、精益生產(chǎn)、六西格瑪管理等有深刻地研究和成功實(shí)踐。能夠最大限度地鼓舞士氣,協(xié)助團(tuán)隊(duì)達(dá)成預(yù)定目標(biāo),提倡“實(shí)用高效”的管理理念。

2、取得的主要和相關(guān)成果/成績(jī)介紹

2.1技術(shù)服務(wù):獨(dú)立主導(dǎo)技術(shù)服務(wù)達(dá)100多個(gè)以上,包括:六西格瑪、精益生產(chǎn)、流程優(yōu)化、品質(zhì)管理工具應(yīng)用、品質(zhì)管理提升等。

2.2培訓(xùn)人數(shù):累積培訓(xùn)學(xué)員達(dá)一萬(wàn)人以上,已對(duì)200個(gè)以上企業(yè)進(jìn)行六西格瑪、精益生產(chǎn)的培訓(xùn)或相關(guān)輔導(dǎo)項(xiàng)目。

授課風(fēng)格

1、教學(xué)方式

以實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)為導(dǎo)引,以實(shí)地指導(dǎo)改善為主線(現(xiàn)場(chǎng)授課+實(shí)戰(zhàn)指導(dǎo)),采取“課前現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研---授課---優(yōu)秀企業(yè)掠影展示---情景模擬---示范---練習(xí)---作業(yè)---點(diǎn)評(píng)---現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)---后期跟蹤”的獨(dú)特育成模式。

2、風(fēng)格、滿意度

基于豐富的理論知識(shí)以及工廠實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),課堂講解通俗易懂、生動(dòng)有趣、互動(dòng)性強(qiáng)、注重實(shí)效并極具感染力。迄今為止培訓(xùn)滿意率達(dá)90%以上,被企業(yè)稱為“最通俗易懂、最生動(dòng)、最貼近實(shí)際工作”的講師。

善于以故事形式并結(jié)合生活中的案例,把復(fù)雜的、抽象的理論形象、深入淺出地向?qū)W員講授,能熟練運(yùn)用企業(yè)管理案例,編寫(xiě)和制作生動(dòng)有趣的培訓(xùn)教材,善于采用主題演講、問(wèn)題探討、案例分析、游戲體驗(yàn)以及符合成人學(xué)習(xí)特點(diǎn)的課堂練習(xí)、小組討論、學(xué)員發(fā)表、講師點(diǎn)評(píng)等多種互動(dòng)方式組合教學(xué)。

3、達(dá)到效果

特別注重培養(yǎng)學(xué)員解決實(shí)際工作中問(wèn)題的能力,以會(huì)使用和會(huì)應(yīng)用為目的,以現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)為啟迪,以實(shí)地改善為主線,不只是傳授管理方法與工具,更引領(lǐng)學(xué)員分析與總結(jié)管理工具背后的思維習(xí)慣。創(chuàng)造“(知道)是什么-(理解)為什么-(應(yīng)用起來(lái))怎么做”的培訓(xùn)三步曲模型理論。

近年來(lái),主講的公開(kāi)課和到場(chǎng)培訓(xùn),經(jīng)反饋,培訓(xùn)效果明顯,很受企業(yè)歡迎。

擅長(zhǎng)課程

班組長(zhǎng)管理系列培訓(xùn)課程

班組長(zhǎng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)務(wù)

班組建設(shè)與班組長(zhǎng)管理實(shí)戰(zhàn)技能

從技術(shù)走向管理

TWI班組系列課程

品質(zhì)管理系列培訓(xùn)課程

QC新舊七大手法

五大工具應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)(APQP/PPAP/FMEA/SPC/MSA)

質(zhì)量問(wèn)題分析-8D

質(zhì)量檢驗(yàn)實(shí)戰(zhàn)與抽樣理論

全面質(zhì)量管理(TQM)

價(jià)值分析與價(jià)值工程

生產(chǎn)管理系列課程

5S推行實(shí)務(wù)

價(jià)值流分析

IE七大手法

防錯(cuò)法Poka-Yoke

全面生產(chǎn)維護(hù)(TPM

采購(gòu)供應(yīng)鏈

六西格瑪系列課程

六西格瑪綠帶培訓(xùn)

六西格瑪黑帶培訓(xùn)

技術(shù)服務(wù):六西格瑪、精益生產(chǎn)、流程優(yōu)化、品質(zhì)改進(jìn)、績(jī)效管理、項(xiàng)目管理等各系列項(xiàng)目。

項(xiàng)目輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)

?東風(fēng)李爾泰極愛(ài)思: 擔(dān)任IATF16949咨詢項(xiàng)目顧問(wèn),全過(guò)程輔導(dǎo)客戶建立體系并做好體系運(yùn)行維護(hù),為客戶培養(yǎng)了一大批骨干人員,公司管理流程不斷得到改善和優(yōu)化,并順利通過(guò)第三方機(jī)構(gòu)審核。

小糸車(chē)燈: 擔(dān)任抽樣組咨詢顧問(wèn),為其策劃并輔導(dǎo)整個(gè)零缺陷抽樣項(xiàng)目。

泛洲機(jī)械:擔(dān)任Minitab的工具指導(dǎo),協(xié)助完成4個(gè)DOE改善項(xiàng)目。

東風(fēng)模沖:擔(dān)任ERP項(xiàng)目顧問(wèn),協(xié)助其導(dǎo)入ERP系統(tǒng),整合公司資源,成功為整個(gè)集團(tuán)完成流程再造。

蘇州三星電子:擔(dān)任分任組及TPM項(xiàng)目顧問(wèn),培訓(xùn)和輔導(dǎo)分光片廠區(qū)員工完成四期的實(shí)務(wù)改善活動(dòng),使用PDCA管理循環(huán),對(duì)TOP5的不良項(xiàng)目(折痕、刺傷、異物等)平均改善程度達(dá)73%,總體收益達(dá)180萬(wàn)元美金。

武漢冠捷電子:擔(dān)任精益六西格瑪項(xiàng)目顧問(wèn),輔導(dǎo)17項(xiàng)黑帶項(xiàng)目(噴漆硬度、ECR簽核效率 等項(xiàng)目),項(xiàng)目運(yùn)用DMAIC分析思路,在技術(shù)上調(diào)優(yōu)后達(dá)成最終改善目標(biāo),達(dá)到客戶滿意。

南通威爾曼集團(tuán):擔(dān)任SMT分廠精益項(xiàng)目顧問(wèn),從5S、五大工具到生產(chǎn)系統(tǒng)的優(yōu)化,深入整個(gè)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的布局和新廠房的規(guī)劃全方位的指導(dǎo),并主導(dǎo)完成2個(gè)改善項(xiàng)目,使其順利通過(guò)迅達(dá)、通力等國(guó)際客戶的工廠審核。

九州通醫(yī)藥集團(tuán)股份有限公司: 擔(dān)任QCC改善項(xiàng)目的項(xiàng)目顧問(wèn),親自策劃并輔導(dǎo)了兩期的質(zhì)量改善項(xiàng)目和技術(shù)改善項(xiàng)目,參與成立集團(tuán)內(nèi)部23個(gè)QCC小組和成果發(fā)表,整個(gè)項(xiàng)目效益達(dá)400萬(wàn)RMB/年。

湖北午時(shí)藥業(yè)股份有限公司:擔(dān)任GMP認(rèn)證項(xiàng)目顧問(wèn),培訓(xùn)和輔導(dǎo)骨干人員完成GMP文件建立、實(shí)施、自檢、改進(jìn)等過(guò)程,為企業(yè)培養(yǎng)了大批骨干人員,提高了生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量,使企業(yè)順利通過(guò)GMP認(rèn)證。

客戶評(píng)價(jià)

老師經(jīng)驗(yàn)豐富,講解條款多數(shù)運(yùn)用案例,講解內(nèi)容不死板,能讓學(xué)員更好地理解。

——學(xué)員評(píng)價(jià)

整體課堂氣氛較好,老師針對(duì)一些難理解的運(yùn)行了案例,較為清晰。

——學(xué)員評(píng)價(jià)

培訓(xùn)過(guò)的企業(yè)名錄(部分)

生產(chǎn)制造業(yè):

一汽大眾、東風(fēng)本田、比亞迪汽車(chē)、航特裝備、東風(fēng)模沖、康明斯東亞研發(fā)中心、泛洲機(jī)械、東貝鑄造、泰極江森、河北亞大、襄陽(yáng)汽車(chē)軸承、駱駝集團(tuán)、六和天輪機(jī)械、東風(fēng)李爾泰極愛(ài)思、東風(fēng)李爾云鶴、東風(fēng)電氣東風(fēng)泵業(yè)、東風(fēng)亞普、上海匯眾、開(kāi)封德機(jī)械航嘉麥格、納威斯、卡特工業(yè)、廣州本田、香格里拉大酒店、武漢鍋爐、振華重工、健鼎電子、寶悅嘉電子、英泰斯特電子定穎電子、南京瀚宇彩欣科技龍騰光電

電力能源:

三峽水電、神東煤炭集團(tuán),湛江電力公司,內(nèi)蒙準(zhǔn)能集團(tuán),河北新華新熱電,中核集團(tuán)匯能公司,鄂爾多斯電冶事業(yè)部,無(wú)錫國(guó)聯(lián)集團(tuán),南都電源集團(tuán),上汽集團(tuán)捷新能源動(dòng)力,國(guó)家電網(wǎng)湖北公司,國(guó)家電網(wǎng)湖南分公司,國(guó)家電網(wǎng)天津公司,南方電網(wǎng)云南公司,華能集團(tuán)伊敏河煤電,華電集團(tuán)云南鎮(zhèn)雄電廠,國(guó)家電網(wǎng)河南電網(wǎng)公司,北京豐臺(tái)供暖站,廣西來(lái)賓電廠,華電集團(tuán)(山西)公司等

石油化工:

湖北六國(guó)化工集團(tuán),中石化呼和浩特?zé)捰蛷S,新疆國(guó)投集團(tuán),立邦化工(上海)公司,三棵樹(shù)涂料成都工廠,浙江傳化集團(tuán)華洋化工,南京合瑞化工,長(zhǎng)慶油田,中石化長(zhǎng)城潤(rùn)滑油,天津中海油等

煙草行業(yè):

中煙武漢黃鶴樓科技集團(tuán),湖南長(zhǎng)沙煙草,云南中煙集團(tuán),安徽蚌埠煙廠,陜西旬陽(yáng)卷陽(yáng)廠,重慶黔江煙廠,成都煙草復(fù)考廠,貴州卷煙廠等

醫(yī)藥行業(yè):

云南白藥、貴州神奇集團(tuán)、江中集團(tuán)、哈藥集團(tuán)、華潤(rùn)三九醫(yī)藥,長(zhǎng)春迪瑞醫(yī)療集團(tuán),上海康德萊醫(yī)療集團(tuán)等

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企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)培訓(xùn)公開(kāi)課日歷

生產(chǎn)管理培訓(xùn)推薦公開(kāi)課

名課堂培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)

陳景華-企業(yè)培訓(xùn)師
陳景華老師

名課堂特聘生產(chǎn)管理培訓(xùn)師,生產(chǎn)管理與企業(yè)管理資深實(shí)務(wù)專家,擁有十八年在世界500強(qiáng)企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn)。...

田開(kāi)軍-企業(yè)培訓(xùn)師
田開(kāi)軍老師

名課堂特聘專家; 任職經(jīng)歷: 曾就職于阿迪達(dá)斯、日本馬自達(dá)大型OEM企業(yè),任職的崗位有操作工、五大員...

施榮偉-企業(yè)培訓(xùn)師
施榮偉老師

實(shí)戰(zhàn)型資深培訓(xùn)師 精益六西格瑪大師 ASQ認(rèn)證黑帶 工商管理學(xué)碩士 30年企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理及咨詢公司經(jīng)驗(yàn)...

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