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管報搭建訓練工作坊

【課程編號】:MKT047042

【課程名稱】:

管報搭建訓練工作坊

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:財務(wù)管理培訓

【時間安排】:2024年03月14日 到 2024年03月15日5800元/人

2020年02月20日 到 2020年02月21日5800元/人

【授課城市】:長春

【課程說明】:如有需求,我們可以提供管報搭建訓練工作坊相關(guān)內(nèi)訓

【其它城市安排】:青島 武漢 上海 佛山 濟南 廈門 合肥 長沙 北京 重慶 深圳 西安 成都 廣州 南京 杭州

【課程關(guān)鍵字】:長春管報搭建培訓

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課程介紹

財務(wù)報表和管理報表是財務(wù)每月必須要輸出的兩大報表,作為企業(yè)經(jīng)營管理與決策的參考依據(jù),我們的管報卻顯得非常的晦澀難懂,管理報表的邏輯框架、報表項目如果基于財務(wù)報表的簡單改造,并沒有用數(shù)據(jù)以業(yè)務(wù)的思維和運營邏輯精細化呈現(xiàn)業(yè)務(wù)活動過程,反映資源使用效率與效益。

管理報表的梳理,是財務(wù)向業(yè)務(wù)學習的過程,也是財務(wù)更好的開展財務(wù)管理、財務(wù)分析、決策支撐的重要基礎(chǔ)。基于業(yè)務(wù)的管理目標,業(yè)務(wù)的決策視角,設(shè)計數(shù)據(jù),統(tǒng)計數(shù)據(jù),反映經(jīng)營業(yè)績、深挖過程、動態(tài)模擬決策結(jié)果。

《管報搭建訓練工作坊》課程將帶您講解一套行之有效的管理報表搭建思路,用價值流程圖深度挖掘業(yè)績管理價值點,實現(xiàn)業(yè)務(wù)經(jīng)營決策的高效敏捷支持。

課程收益

財務(wù)分析師

財務(wù)分析專員

管理會計

經(jīng)營分析人員

財務(wù)BP初階、 中階財務(wù)骨干

課程大綱

模塊一:管報要讓業(yè)務(wù)看的懂、用的上才有價值

【場景導入】一套老板想要看的報表清單

-報表清單:現(xiàn)金短缺、存貨管理與滯壓、應(yīng)收賬款回款、應(yīng)付賬款產(chǎn)品定價競爭性(行情、對手、產(chǎn)品、價格)、盈虧平衡點、固定資產(chǎn)管理、利息償還

-報表設(shè)計的思考:老板想看什么?為了什么?財務(wù)設(shè)計的報表傳達了什么?

管理報表搭建的三大誤區(qū)

做好管理報表需要具備關(guān)鍵:功夫在表外,跳出數(shù)據(jù)視角,調(diào)研業(yè)務(wù)需求,向業(yè)務(wù)學習 自上而下挖掘:從管理需求出發(fā)分層調(diào)研 自下而上挖掘:從業(yè)務(wù)問題出發(fā)直擊痛點 - 聽別人說了什么問題 - 自己感覺到什么問題 - 領(lǐng)導提到了什么問題 - 哪兒混亂,直接面對

模塊二:如何設(shè)計對業(yè)務(wù)有用的管理報表

【方法導入】六步從業(yè)務(wù)最關(guān)心的數(shù)據(jù)出發(fā),設(shè)計業(yè)務(wù)想看的業(yè)績報表

搜集公司全體績效考核指標體系,明確總體經(jīng)營目標

匯總業(yè)務(wù)部門管理者日常已經(jīng)在關(guān)注的業(yè)務(wù)指標

調(diào)研管理者的報表需求:想看什么數(shù)據(jù)?為什么?頻次是怎樣的?

解析業(yè)務(wù)需求嘗試,拆解業(yè)務(wù),明確明細數(shù)據(jù)與指標數(shù)據(jù)

捋清業(yè)務(wù)指標之間、業(yè)務(wù)指標與財務(wù)指標的關(guān)聯(lián)關(guān)系

設(shè)計管理報表主看板的關(guān)鍵項目、設(shè)計關(guān)聯(lián)明細表

了解報表使用者的閱讀習慣設(shè)計、優(yōu)化報表

【報表示例】利潤目標導向下的銷售部門管理報表體系搭建

業(yè)績總表:①關(guān)鍵指標達成情況 ②業(yè)績結(jié)構(gòu):區(qū)域維度、客戶維度、產(chǎn)品維度 ③銷售預測與準確性提升

業(yè)績質(zhì)量:①區(qū)域業(yè)績質(zhì)量:盈利能力+回款進度 ②產(chǎn)品盈利能力(產(chǎn)品邊際貢獻)

訂單質(zhì)量:①客戶現(xiàn)金質(zhì)量 ②客戶盈利質(zhì)量 ③客戶質(zhì)量四象限

銷售能力:①銷售渠道節(jié)點轉(zhuǎn)化率 ②銷售人員利潤貢獻率

業(yè)務(wù)增量:①新增區(qū)域 ②新增客戶 ③新增產(chǎn)品/項目

1. 精細呈現(xiàn)運營活資源使用效益與效率,設(shè)計有助于運營過程改善的運營價值表

- 描繪業(yè)務(wù)工序流、物料流、信息流呈現(xiàn)客戶需求滿足的實現(xiàn)路徑

- 用價值流程圖實現(xiàn)業(yè)務(wù)執(zhí)行效率與效益的能見度

- 參考8大類資源浪費,運營識別增值活動與非增值活動

- 用數(shù)據(jù)記錄輸入與輸出資源要素:時間、價格、數(shù)量、質(zhì)量等

【課堂練習】按照模板步驟,繪制本企業(yè)運營環(huán)節(jié)價值流程圖

【報表示例】車間基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計管理報表體系

2. 從決策需求出發(fā),清晰決策成本,設(shè)計策略模擬表

- 避免誤導決策:決策相關(guān)成本性態(tài)識別與正確的核算方式:

①差量成本

②邊際成本

③沉沒成本

④付現(xiàn)成本

⑤專屬成本和聯(lián)合成本

⑥可選擇成本和約束性成本

⑦不可避免成本

⑧可延緩成本和不可延緩成本

3. 常見的動態(tài)決策模擬模型:規(guī)劃求解、本量利模型、報價模型

【課堂練習】某項目進行到一半,對應(yīng)的市場行情發(fā)生了變化,我們該如何設(shè)計報表支撐決策

模塊三:管理報表搭建財務(wù)困難點與經(jīng)驗建議

1.財務(wù)做管里報表遇到的問題盤點

- 業(yè)務(wù)看不懂,不習慣看

- 拿不到數(shù),或拿不到真實的數(shù),或不及時

- 業(yè)務(wù)過度依賴財務(wù),成為業(yè)務(wù)部門的表哥表姐

2.參考疏導方案

- 根據(jù)數(shù)據(jù)獲取難度確認頻次

- 根據(jù)參與部門的重視程度

- 報表設(shè)計的過程中多次與報表使用者洽談確認

- 學會混搭,人機結(jié)合

- 設(shè)計流程與機制引導業(yè)務(wù)搭建

高老師

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