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高效能人士的七項修養(yǎng)

【課程編號】:NX24575

【課程名稱】:

高效能人士的七項修養(yǎng)

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:職業(yè)技能培訓

【培訓課時】:可根據(jù)客戶需求協(xié)商安排

【課程關鍵字】:七項修養(yǎng)培訓

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課程背景:

每一個人都有習慣,但是習慣是如何根深蒂固地影響我們的?我們又該如何形成新的習慣而去除不良的習慣?這來源于習慣的影響因素即知識、意愿與技巧。

你希望獲得信任嗎?你希望在工作上享有更多的自主嗎?惟有反求于己,從思維與品德做起,由內(nèi)而外的全面造就自己,才能使你在人生各個層面表現(xiàn)出眾。

Liebig告訴我們:植物成長需要基本元素;只要基本元素足夠,植物的生長是自動的;影響植物發(fā)展的是某一短缺元素;增加這個短缺元素能引發(fā)植物的生長,缺少它即使增加再多其它元素也無效;增加短缺元素,其功效比增加幾噸的肥料都大;短缺元素永遠在變化之中。

課程對象:

想提高自己綜合能力的所有人士。

課程目標:

改善我們的思考方式與思維模式;

如何學會自我改變與自我提升;

如何建立好的習慣;

不再讓別人影響自己而是主動改變

課程大綱:

第一部分 高效能人士的自我管理

1.改善形象;

修心、修態(tài)、修能

互動:“氣場”---誰來選擇你

2.卓越的時間管理法則;

優(yōu)先矩陣,重要在于分類與運用

古人每日“三省吾身”的現(xiàn)代應用:早上中午下午

3.分清輕重緩急;

4.激情和熱忱比自信與能力都重要;

激情與熱忱可以克服許多缺點

“我想要”、“我不要”、“我要做”

5.決策藝術;

智慧的內(nèi)涵

易經(jīng)中的“三易”

判斷抉擇實踐

6.細節(jié)決定成敗;

TP型與CL型

關注點必須進行的改變

第二部分 高效能人士的七項修養(yǎng)

1.修養(yǎng)一:積極主動——個人愿景

——采取主動并不表示要強求或具有侵略性,只是不逃避為自己開創(chuàng)前途的責任

哈佛大學進行的25年的跟蹤調(diào)查

兩種人永遠得不到提升

消極被動,人生失控

積極主動,人生自控

2.修養(yǎng)二:以終為始——自我領導

——是不是在實現(xiàn)目標之后反而感到空虛?是不是在得到名利之后發(fā)現(xiàn)犧牲了更可貴的東西?那就要掌握真正重要的目標

互動研討并分享:你到底想要什么?

蓋棺定論

你是你自己的主人

內(nèi)圣外王

《商道》中的林尚沃

山頂理論:不同行業(yè)的頂尖人士將會如何?

3.修養(yǎng)三:要事第一——自我管理

——有效的管理是掌握重點的管理,即把最重要的事放在第一位,以免被感覺、情緒或沖動所左右

管理的真正內(nèi)涵

對內(nèi)管理與對外管理

EQ:做情緒的主人

讓EQ助IQ雙臂之力

減少外界環(huán)境的干擾

4.修養(yǎng)四:雙贏思維——人際領導

——利人利己者把生活看作自己的舞臺而不是角斗場,贏輸或輸贏甚至輸輸都不會保持長久的狀態(tài)

win-win; win-lost; lost-win; lost-lost

從經(jīng)濟學的觀點解釋上下互動的關鍵

任何合作長久都必須具備三個三分之一

尊重信任與關懷會帶來什么?

你與員工之間的本質(zhì)關系是什么?

互動研討:the husband store

5.修養(yǎng)五:知彼解己——將心比心

——人與人之間的交流與合作的原則是,首先尋求去了解對方,然后在爭取讓對方了解自己

換位思考并不像想象的那樣容易

心理學解釋:世上最無價的東西又最容易得到的東西

心理學上解釋“以牙還牙”

千萬別小看別人輕視別人

越是對職位低層次低的人表現(xiàn)出尊重,越體現(xiàn)你的高達

6.修養(yǎng)六:統(tǒng)合綜效——創(chuàng)造性合作

——與人合作最緊要的是,重視不同個體的不同心理、情緒與智能以及個人眼中所見到的不同世界,只有分歧才有收獲

你不僅要用人的手,還要用人的腦

人與人是不同的:家庭、學習、經(jīng)歷等

不同性格的人有不同的關注點

不要指望別人來遵從你,而是你首先要適應別人

7.修養(yǎng)七:不斷更新——平衡的自我更新

——人生最值得投資的就是磨練自己,工作本身并不能帶來經(jīng)濟上的安全感,具備良好的思考、學習、創(chuàng)造與適應能力,才能立于不敗之地

互動:T1與T2再次進行

互動:你-會改變嗎?是什么制約著你?

人生注重:平衡

原來是不進步就是落伍,現(xiàn)在是進步慢就是落伍

唯有持續(xù)更新持續(xù)前進持續(xù)提高,方能保證你的價值與地位

翁老師

國內(nèi)頂尖培訓導師

著名企業(yè)戰(zhàn)略管理專家

中國銀行-高級管理顧問

原臺灣震旦集團大區(qū)總裁

著名的領導力執(zhí)行力與企管專家

清華大學 經(jīng)濟管理學院 工商管理碩士

一、講師經(jīng)歷:

從1995年以來,翁濤先生從事管理、領導與企業(yè)管理咨詢服務,是一位實戰(zhàn)型、學者型的一流培訓師,是一位極具戰(zhàn)略眼光的企業(yè)導師!在前后從事企業(yè)管理的近16年時間里,經(jīng)歷從最基層主管到跨國公司總監(jiān),大區(qū)負責人,總經(jīng)理等領導崗位,之后轉型企業(yè)顧問,一流培訓師以來,輔導培訓了許多家企業(yè)管理系統(tǒng)、人力資源,營銷等咨詢項目,并進行了與項目有關的大量的實地培訓,均有其獨到之處,能實實在在地為企業(yè)提供個性化的解決方案。 由于其思維能力超前、演講天賦極高、企業(yè)反響強烈,2005年后專注于企業(yè)領導力執(zhí)行力與企業(yè)管理領域的培訓,自成體系的一套思想盛宴,將為廣大企業(yè)與高管帶來福音。

另一方面,翁濤先生為企業(yè)度身定制的內(nèi)訓課程,更是企業(yè)確立新觀念、解決存在問題的高效處方。具有管理培訓一流專家美譽的龐先生授課,"寓觀念于談笑間,蘊哲理于詼諧中",風格生動、幽默,講解深入淺出。不僅案例豐富,且提供多種實用的解決問題之工具及技巧。對參訓者具有極大的吸引力、感染力和意想不到的后續(xù)效果。

二、課程特色:

翁濤先生始終站在培訓業(yè)務和企業(yè)管理顧問的第一線,在專業(yè)咨詢背景之下為企業(yè)提供專業(yè)培訓服務,使得他對于不同企業(yè)的培訓需求有著獨特的理解。他認為衡量一次培訓效果的標準不完全是學員的知識攝入量,更重要的是改變思想方法與提升思維技巧,也就是能否有效的提升其工作或管理能力。翁濤先生認為,一門好的培訓課程應該具備以下的條件:

系統(tǒng)化:課程的研發(fā)都是在該領域長期從事咨詢和培訓實踐的資深咨詢顧問,每人每月至少會有20天全天候在各類企業(yè)現(xiàn)場工作。因此,我們了解企業(yè)負責人,更了解企業(yè)在干部培養(yǎng)和發(fā)展方面的實際狀態(tài)。對我們來說,“領導干部”不是一個符號,而是我們每天都接觸的實實在在的朋友與客戶,親切、熟悉、鮮活;中高層的管理任務也不是一種孤立的存在,而是與企業(yè)整體業(yè)務布局和管理秩序密切相關的動態(tài)事務。

情境化:培訓過程中非常強調(diào)問題導向,大部分結論和方法都來自對某一類具體常見問題的分析與觀察,并且把這些問題放到領導者每天接觸面對的典型情境中加以解決。根據(jù)我們的統(tǒng)計對比,基本上已經(jīng)覆蓋了管理者九成以上的管理情境,并直接給出方法和分析,你可以在聽課過程中對照自身的經(jīng)歷與經(jīng)驗。

工具化:課程的價值在于工具和方法的集萃。培訓不希望再空談理論,而是強調(diào)行為的改變。事實上中高層對于公司有天然的依存性,也具備很強的成長愿望,所謂的不如意、不滿意往往都是能力和方法的缺失所造成的。只要掌握了標準的行為菜單,并且一以貫之地去實踐,大部分人都能夠體現(xiàn)自己的勝任力。培訓不賣弄知識,而是希望給所有的中高層提供“干貨”和“絕活”,讓大家聽得懂、學得會、用得上。課程提供的所有工具和方法也均在過去多年中通過數(shù)百家企業(yè)的實際驗證,證明是有效的。

三、擅長領域

中高層領導力,團隊執(zhí)行力與管理技能系統(tǒng)培訓

企業(yè)問題診斷,領袖與核心高層勝任力診斷,核心團隊打造

企業(yè)戰(zhàn)略方向系列培訓

四、主講課程

翁濤老師專注于為企業(yè)及核心團隊提供領導力、執(zhí)行力、管理能力提升系列培訓服務,主要培訓課程名稱如下:

管理與素養(yǎng)類:

《情境領導力》 《領導與執(zhí)行力》

《高效能人士的卓越習慣》 《創(chuàng)新思維與創(chuàng)新管理》

《商務演講與口才訓練》 《溝通力與影響力打造》

會議管理與掌控》 《高績效團隊建設與管理》

戰(zhàn)略與決策

《宏觀市場分析》 《公司決策與戰(zhàn)略管理》

《戰(zhàn)略制定與執(zhí)行》 《公司治理與企業(yè)戰(zhàn)略創(chuàng)新》

《組織變革與管理創(chuàng)新》 《企業(yè)投資項目分析與決策》

五、部分合作客戶

銀行與金融:中國銀行,重慶銀行,招商銀行,交通銀行,花旗銀行,中國工商銀行,民生銀行,平安保險,

通信:中國電信,中國移動,誠泰通信

IT:阿里巴巴集團,騰訊、豬八戒網(wǎng)、小米公司

地產(chǎn):融創(chuàng)地產(chǎn),萬科地產(chǎn),龍湖地產(chǎn),東原地產(chǎn),金陽地產(chǎn)、招商地產(chǎn),協(xié)信天驕物業(yè)

汽車:東風小康汽車,新感覺摩托,長安汽車集團,百事達汽車,商社汽車貿(mào)易集團

貿(mào)易和連鎖:臺灣正大集團,震旦集團,重慶顧地,協(xié)信集團,金夫人婚紗攝影集團,東原集團,,盈豐升機械集團,天色裝飾集團,標榜美容美發(fā),嘉陽鑫海外投資,博恩科技集團,譚木匠集團,小天鵝集團,新世紀百貨,麗笙國際酒店,美國APG國際公司,香港貿(mào)易發(fā)展局,渝能產(chǎn)業(yè)集團,中天成投集團,艾克沃電子商務有限公司,民商集團,勢投投資控股有限公司,銀鑫智業(yè)集團,人和園林有限公司,東義實業(yè),鼎祥實業(yè)公司,香港貿(mào)發(fā)局,商界傳媒,德國商會元禾大千藝術,千葉集團,東銀集團,黑馬會,渝安集團,

高校與政府機關:重慶大學,北京大學、西南政法大學,重慶市總商會,思格成文化傳播,新家長傳媒,數(shù)據(jù)通信局,重慶大學高科技集團公司

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