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人力資源從業(yè)者的商務(wù)談判 北京:2024年09月28日
談判——人力資源工作者的必修課人力資源的工作不僅僅是招聘、培訓(xùn)等內(nèi)容,談判的工作貫穿人力資源始終,從員工招聘開始直到員工離職都需要談判。人力資源工作者每天面臨著這些“人”的問題,然而面臨工作上的疑難問題,如何針對問題進(jìn)行談判,HR們卻束手無策。作為HR工作者,您可曾遇到過......
創(chuàng)贏商務(wù)談判與銷售回款全攻略 北京:2024年10月11日
總經(jīng)理/副總經(jīng)理、銷售總監(jiān)、財務(wù)總監(jiān)、銷售主管、銷售精英課程收益學(xué)會運(yùn)用國學(xué)智慧,借用國際談判思維,從全球化高度著眼具體談判事務(wù);以“道”為基礎(chǔ),靈活運(yùn)用“局”和“術(shù)”,真正學(xué)會談判技巧,實現(xiàn)多贏;課程案例獨(dú)特新穎,貼合實際,邊學(xué)邊演練,實戰(zhàn)到底;......
雙贏商務(wù)談判實戰(zhàn)策略與技巧實戰(zhàn) 北京:2024年10月17日
第一部分:談判的原理和重要概念1.理解談判的各方Understand the People學(xué)習(xí)攻略:任何業(yè)務(wù)如果正式進(jìn)入談判環(huán)節(jié),便面臨著風(fēng)險的增加和成本的提高。大部分談判并不是簡單的你死我活,高超而又專業(yè)的談判能夠幫助談判人員更快的成交并贏得更多的機(jī)會。擁有先進(jìn)的談判思想并深刻理解談判的本質(zhì),是很多優(yōu)秀談判人員能夠快......
雙贏商務(wù)談判—談判的謀略、籌碼、四步法 北京:2024年10月29日
互動演練 全課程用互動演練、案例分享、風(fēng)格測試、小組討論等互動教學(xué)。講課引導(dǎo)時間約占1/3;互動演練約占1/3; 討論點評時間約占1/3.極其注重實戰(zhàn)研討,要求講師具備豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗和點評能力實戰(zhàn)案例 現(xiàn)場每個小組自己設(shè)定一個包含談判全過程的案例,按照上課順序分階段對自己的案例進(jìn)行演練. 案例可以是過去式也可是現(xiàn)在進(jìn)行......
如何當(dāng)好班組長—TWI一線主管綜合能力提升 上海:2024年10月19日
全面清楚 一線主管的角色和地位,清楚了解一線主管的重要作用;全面清楚 成為一名優(yōu)秀一線主管的必備條件,全面掌握一線主管建設(shè)的思路;全面掌握 如何做好生產(chǎn)計劃、如何管理時段產(chǎn)量、如何解決影響產(chǎn)量的核心問題;全面掌握 一線主管質(zhì)量管理PDCA循環(huán)方法,全面掌握提升產(chǎn)品質(zhì)量的方法;全面掌握 安全管理的重要方法及現(xiàn)場安全異常的......
精準(zhǔn)成本核算、分析與控制【特價】 上海:2024年09月12日
CFO,財務(wù)總監(jiān)等財務(wù)管理人員企業(yè)其他職能的管理人員成本經(jīng)理、成本主管、成本會計課程大綱:一、精準(zhǔn)成本管理基礎(chǔ)關(guān)鍵認(rèn)知導(dǎo)入- 什么是管理不善成本?- 豐田汽車公司定義的七大浪費(fèi)- 從成本控制角度看精益生產(chǎn)【案例分析】WMC 公司的管理不善成本分析從概念入手,重新認(rèn)識成本- 成本和費(fèi)用的定義- 客觀的多因多果成本產(chǎn)生過程......