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企業(yè)上市并購重組與創(chuàng)業(yè)板、新三板掛牌轉(zhuǎn)讓及私募融資實(shí)務(wù)操作 秦皇島:2024年10月11日
1、企業(yè)創(chuàng)業(yè)板上市利弊分析。2、創(chuàng)業(yè)板上市企業(yè)歷史延革和公司制改制是否涉及國資或集團(tuán)資產(chǎn)問題。3、創(chuàng)業(yè)板上市前資產(chǎn)的重組與剝離幾種方式(分立、減資、出售或置換)。4、創(chuàng)業(yè)板上市有限公司整體改為股份有限公司需要注意的關(guān)鍵問題。5、創(chuàng)業(yè)板上市自然人股東與法人股東的選擇及其利益差異。6、創(chuàng)業(yè)板上市既不能不“計劃生......
地方政府隱性債務(wù)處置、專項債發(fā)行及推進(jìn)平臺公司市場化轉(zhuǎn)型指導(dǎo)與投融資創(chuàng)新實(shí)務(wù) 哈爾濱:2024年10月11日
政府:各地方政府部門(財政、發(fā)改、金融、建設(shè)、市政、水務(wù)、交通、環(huán)保、農(nóng)業(yè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)等部門)相關(guān)負(fù)責(zé)人;企業(yè):地方政府性融資平臺公司(城投公司、投資公司、國有資產(chǎn)運(yùn)營公司、國有資本經(jīng)營中心、水利投資公司、交通投資公司)等;培訓(xùn)內(nèi)容(一)背景解讀1、中共中央國務(wù)院《關(guān)于防范化解地方政府隱性債務(wù)風(fēng)險的意見》解讀2、國務(wù)院辦......
數(shù)字時代下的企業(yè)轉(zhuǎn)型升級與業(yè)績倍增 哈爾濱:2024年11月02日
大中型企業(yè)商業(yè)領(lǐng)袖、商業(yè)精英及高管團(tuán)隊及快速成長型企業(yè)創(chuàng)業(yè)者課程收益把握我國宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展現(xiàn)狀以及未來發(fā)展趨勢,提升戰(zhàn)略思維高度。掃描數(shù)字時代新興機(jī)會點(diǎn),擴(kuò)展戰(zhàn)略思維格局。分享企業(yè)輪動成長路線,豐富戰(zhàn)略規(guī)劃思路。洞察新技術(shù)、新模式、新市場變遷,增加戰(zhàn)略系統(tǒng)設(shè)計方法。掌握激活組織和激活人的組織設(shè)計方法和技巧,真正提升人力資......
國企三年行動方案實(shí)施背景下創(chuàng)新國資監(jiān)管及法人治理、三項制度改革實(shí)務(wù) 青島:2024年09月07日
1.各級國資委以及政府國企三年改革辦公室相關(guān)負(fù)責(zé)人;2.各級國資委(局)、財政局(國資辦)國有資產(chǎn)管理相關(guān)負(fù)責(zé)人3.中央以及地方國有企業(yè)董事長(黨委書記)、總經(jīng)理、董事、監(jiān)事等;4.戰(zhàn)略發(fā)展部、法人治理處、公司辦公室、黨群工作部、人力資源部、財務(wù)部、綜合部等相關(guān)工作人員;5.董事會辦公室、法律事務(wù)部、企業(yè)管理部、風(fēng)控部......
新法下的人力資源管理制度設(shè)計與風(fēng)險規(guī)避 深圳:2024年09月27日
人力資源總經(jīng)理、總監(jiān)、經(jīng)理、主管及專員,公司總裁、高級管理人員;部門經(jīng)理及主管課程大綱:第一部分、企業(yè)應(yīng)對策略一、新法下人力資源工作的新思路(一)勞動合同的訂立1、簽訂勞動合同對企業(yè)的利弊;2、規(guī)避無固定期限合同的續(xù)簽;3、企業(yè)訂立勞動合同的常見誤區(qū)。(二)員工的招聘1.應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生招錄用管理中的風(fēng)險應(yīng)對;2.錄用手......
項目管理知識體系(PMP)及在房地產(chǎn)領(lǐng)域中的應(yīng)用 上海:2024年11月02日
※房地產(chǎn)企業(yè)老板、總經(jīng)理、高管※房地產(chǎn)公司各個部門中需要學(xué)習(xí)目前國際通用的管理知識、管理方法并分享國內(nèi)知名地產(chǎn)公司管理經(jīng)驗及教訓(xùn)的各級管理人員課程背景:本課程全面介紹了國際通用的PMP項目管理課程的九大知識體系,使學(xué)員能夠?qū)W習(xí)并領(lǐng)會到一個系統(tǒng)的、科學(xué)的管理思路和管理方法。同時結(jié)合專家在國內(nèi)知名地產(chǎn)公司的實(shí)踐經(jīng)驗,與大家......