鄭州職業(yè)溝通培訓公開課

高績效團隊打造與溝通藝術提升高級研修班--打造企業(yè)軟實力·構筑核心競爭力 鄭州：2024年10月11日

在如今這樣一個變幻莫測，市場競爭日益激烈的環(huán)境下，為了獲得盈利性增長和企業(yè)持續(xù)發(fā)展的生命力，最有效的方法就是打造企業(yè)的高績效團隊！建立“高績效”的團隊是所有企業(yè)的期待。企業(yè)強大的競爭優(yōu)勢不僅在于員工個人能力的卓越，更重要的是體現(xiàn)在團隊合力的強大，體現(xiàn)在溝通的高效與組織的協(xié)同，體現(xiàn)在那種彌漫于企業(yè)......

360度溝通與影響力 太原：2024年11月02日

向上司請示匯報的程序與要點：1、仔細聆聽上司的工作安排2、與上司探討目標的可行性3、擬訂詳細的工作計劃4、在工作中隨時向上司匯報5、在工作完如何匯報工作平級之間溝通與合作的原則：1、彼此信任互相鼓勵，像運動員一樣2、互相尊重，遇事要有協(xié)作精神3、為他人的事情保密，誠心以待4、發(fā)現(xiàn)問題要及時、誠懇的提醒5、對他人所托之事......

團隊建設與高效溝通 石家莊：2024年11月16日

一、高績效團隊的構建之道1、“勇士漂”中的“關鍵人”2、“獅群”和“狼群”誰才是高效團隊3、構建高效團隊的體系優(yōu)勢4、團隊渴望的領導者應該具備什么特點5、團隊的“第五級領導者”6、建立團隊&ldquo......

高效溝通管理 濟南：2024年09月07日

1、掌握溝通的基本原則，能基本運用聆聽、區(qū)分、發(fā)問、回應等高效能溝通的技巧2、掌握平行溝通、向上溝通、向下溝通的溝通技巧3、擁有高效溝通能力、執(zhí)行力，提高工作效率和提升業(yè)績4、掌握同上級溝通的技巧和面對不同類型上級時的應對方法，獲得上級的支持5、掌握人際關系的基本原則，理解真正的雙贏實現(xiàn)模式，成就卓越職業(yè)人生適用對象：......

管理溝通與新生代的引導 廣州：2024年11月02日

一、提升個人影響力，增強在組織中的價值二、正視管理矛盾，協(xié)調代溝導致的對立關系三、尊重特質，幫助新生代在成長中改變四、喚醒內驅力，減少管理過程的抗拒五、創(chuàng)造成就感，讓員工的行為產(chǎn)生蛻變六、改變雙方關系，成為員工職業(yè)成長的伙伴課程大綱第一單元管理溝通與個人影響力一、管理溝通的定義和內涵1、管理溝通是組織運營的發(fā)動機2、組......

新經(jīng)理入門必修班——新經(jīng)理的3大職責 上海：2024年10月11日

新任經(jīng)理、后備經(jīng)理、業(yè)務骨干、基層經(jīng)理課程大綱：第一章: 自我管理模塊一. 職業(yè)化素養(yǎng)與角色認知模塊二. 擁有積極的心態(tài)模塊三. 培養(yǎng)最佳的職業(yè)習慣1.習慣是如何培養(yǎng)和改變的2.必須具備的職業(yè)習慣模塊四. 如何培養(yǎng)責任心1．責任心—職業(yè)化的底線2．責任感的構成要素和工作態(tài)度3．管理者對公司的責任模塊五．新經(jīng)......