亚洲精品综合久久,九九精品在线观看,一区二区中文字幕,国产午夜免费视频

海口文明禮儀培訓(xùn) - 名課堂

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:首頁>>商務(wù)禮儀培訓(xùn)>>

海口文明禮儀培訓(xùn)

企業(yè)培訓(xùn)公開課搜索

關(guān)鍵詞: 類別: 開課城市: 開課時間:

海口文明禮儀培訓(xùn)公開課

完美客戶關(guān)系——不同情境下的商務(wù)禮儀與高情商溝通 佛山:2024年09月27日

各企業(yè) 、事業(yè)單位的管理人員、服務(wù)人員、銷售人員、公關(guān)人員、辦公室主任、接待人員等。【培訓(xùn)目標(biāo)】意識先行——課程先讓參訓(xùn)人員對商務(wù)禮儀有良好認(rèn)識,意識到商務(wù)禮儀在當(dāng)今社會人際交往中、企業(yè)發(fā)展中起著越來越重要的作用。情景帶練——沒有說教,不要大量理論,結(jié)合企業(yè)現(xiàn)下實際工作需......

國際商務(wù)進(jìn)階禮儀 廣州:2024年09月11日

第一講 握手禮儀進(jìn)階1.握手禮儀如何在雙方會面之前布局謀勢2.如何在握手過程中巧妙地營造我方的主動權(quán)3.高端商務(wù)活動中握手禮儀的3大禁忌第二講 行走禮儀的進(jìn)階1.在國內(nèi)會見內(nèi)賓時需要把握的行走位次禮儀2.在國內(nèi)會見外賓時需要把握的行走位次禮儀3.在國外出訪需要關(guān)注的行走位次禮儀4.復(fù)雜場面的行走位次禮儀5.乘車禮儀進(jìn)階......

職業(yè)魅力形象管理與商務(wù)禮儀 廣州:2024年09月27日

一、價值篇——從“心”設(shè)計形象1、什么是形象?2、練習(xí):關(guān)于形象的覺察與描繪3、形象對成功的影響力4、從“心”識別職業(yè)形象(1)關(guān)于形象的認(rèn)知基礎(chǔ)——感覺與錯覺(2)首因效應(yīng)的經(jīng)典介紹(3)首因效應(yīng)的 55 / 38 / 7......

員工職場禮儀 廣州:2024年10月11日

1.提升職場人士的自身素養(yǎng);2.提升公司人員的禮儀和職業(yè)形象;3.了解掌握職場禮儀規(guī)范;4.樹立良好的個人和企業(yè)形象;5.擁有職業(yè)化習(xí)慣的員工最有公司競爭力,擁有職業(yè)化員工的企業(yè)最有市場競爭力。課程大綱第一部分:禮儀認(rèn)知第二部分:職場個人禮儀修養(yǎng)一、職場服飾禮儀基本著裝禮儀規(guī)范職場男士、女士著裝禮儀二、職場儀容禮儀儀表......

供應(yīng)鏈量化分析與決策 上海:2024年10月16日

當(dāng)今社會發(fā)展迅速,技術(shù)日益更新?lián)Q代,而且技術(shù)步伐也日益加快,應(yīng)用到各行各業(yè)中,社會的快速變革發(fā)展使供應(yīng)鏈面臨越來越多的困難,越來越大的挑戰(zhàn),最明顯的例子是訂單周期日益縮短,需求越來越難以預(yù)測,不可預(yù)測的因素增多,產(chǎn)品生命周期越來越短,而產(chǎn)品的長尾效應(yīng)更加明顯等等。面對這樣的挑戰(zhàn),企業(yè)必須要有更好的應(yīng)對對策,對供應(yīng)鏈升級......

價值鏈創(chuàng)新:全面成本降低與凈利倍增 深圳:2024年10月11日

1、課程不講書本理論,而是傳授多年咨詢經(jīng)驗+標(biāo)桿企業(yè)案例+工具+模板+計劃,真正解決困擾企業(yè)的成本問題;2、課程提供具體的TCM組織方式與活動推行方法,輸出行動方案,保證課程的落地效果。培訓(xùn)對象財務(wù)、銷售、研發(fā)、采購、生產(chǎn)、人力資源各部門管理者。課程大綱模塊一:TCM 全面成本管理,管住成本,保證利潤1、挑戰(zhàn)- 3C+......

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

熱點城市導(dǎo)航

商務(wù)禮儀培訓(xùn)精品內(nèi)訓(xùn)課程

名課堂培訓(xùn)講師團隊

檀嫻穎-企業(yè)培訓(xùn)師
檀嫻穎老師

檀嫻穎老師 服務(wù)禮儀培訓(xùn)專家 16年服務(wù)禮儀培訓(xùn)實踐經(jīng)驗 國家高級茶藝師 西曼色彩形象顧問 河北女子...

陳毓慧-企業(yè)培訓(xùn)師
陳毓慧老師

* 國家企業(yè)培訓(xùn)師 * 中國電力服務(wù)營銷專家、商務(wù)禮儀專家 * 中國咨詢行業(yè)賞識培訓(xùn)模式倡導(dǎo)者 * ...