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團(tuán)隊(duì)建設(shè)與執(zhí)行力提升

【課程編號(hào)】:NX19499

【課程名稱】:

團(tuán)隊(duì)建設(shè)與執(zhí)行力提升

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:執(zhí)行力培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:1天,6小時(shí)/天

【課程關(guān)鍵字】:執(zhí)行力培訓(xùn)

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【課程背景】

什么是執(zhí)行?什么是執(zhí)行力?在日常經(jīng)營(yíng)工作中,究竟要把工作做到什么程度才算是執(zhí)行力到位呢?有執(zhí)行能力力的人是如何完成領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù),又是如何啟動(dòng)執(zhí)行力進(jìn)行跨部門協(xié)調(diào)的呢?為什么有的人通過(guò)執(zhí)行力與溝通能力提升不僅解決人與人之間、組織間的矛盾,還能高效完成任務(wù),而有些人面對(duì)沖突卻一籌莫展、怨天尤人呢?

各種執(zhí)行不到位情景每天都在發(fā)生,每天都在傷害著企業(yè)的健康發(fā)展,也許這些新員工就是其中的主角。正所謂千里之堤,潰于蟻穴。再有實(shí)力的企業(yè),也會(huì)因內(nèi)外部的執(zhí)行不到位,正在一點(diǎn)點(diǎn)失去戰(zhàn)斗力。而團(tuán)隊(duì)中的低效率,不僅影響業(yè)績(jī)達(dá)成,直接對(duì)當(dāng)事者的勝任度提出質(zhì)疑,也嚴(yán)重阻礙員工個(gè)人的職業(yè)生涯。

那么該如何理解職場(chǎng)中執(zhí)行的內(nèi)涵?如何理解企業(yè)和員工在執(zhí)行中的關(guān)系?如何提升新員工執(zhí)行意識(shí),了解高層對(duì)執(zhí)行的要求呢?要怎樣創(chuàng)造優(yōu)異的工作業(yè)績(jī)、高效完成工作目標(biāo)呢?通過(guò)《團(tuán)隊(duì)建設(shè)與執(zhí)行力提升》這門課程的系統(tǒng)培訓(xùn),可以脫胎換骨般地提行意識(shí)與行為能力。

【授課方式】案例分析+小組討論+現(xiàn)場(chǎng)演練+工具測(cè)評(píng)

【課程大綱】

第一單元:什么是團(tuán)隊(duì)?

1.什么是團(tuán)隊(duì)?

2.團(tuán)隊(duì)的四大特征

1)目標(biāo)性

2)合作性

3)思考性

4)主動(dòng)性

第二單元:團(tuán)隊(duì)的共同目標(biāo)

1.團(tuán)隊(duì)目標(biāo)是如何產(chǎn)生的?

2.目標(biāo)達(dá)成的六大關(guān)鍵要素

1)目標(biāo)、信念、策略、計(jì)劃、資源、過(guò)程控制

2)共同目標(biāo)的SMART原則

3.計(jì)劃的核心五要素

4.團(tuán)隊(duì)成員分工與職責(zé)

5.職責(zé)VS責(zé)任

6.團(tuán)隊(duì)溝通的四個(gè)引擎

1)立場(chǎng)是溝通的前提

2)信任是溝通的基礎(chǔ)

3)情緒是溝通的保障

4)情感是溝通的關(guān)鍵

第三單元:什么是執(zhí)行力

1.執(zhí)行困局——環(huán)境巨變與團(tuán)隊(duì)困局

2.導(dǎo)致外部變化的三個(gè)關(guān)鍵變量

3.外部環(huán)境巨變給團(tuán)隊(duì)帶來(lái)的巨大不確定性

4.團(tuán)隊(duì)必須有的強(qiáng)烈危機(jī)感

5.執(zhí)行困局應(yīng)對(duì)

6.執(zhí)行力的三大思維

第四單元:提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的方法

?執(zhí)行的基本流程分析

1.精準(zhǔn)目標(biāo)

2.理解現(xiàn)狀

3.優(yōu)先方法

4.提煉模板

5.制定計(jì)劃

6.實(shí)施計(jì)劃

7.跟進(jìn)執(zhí)行

小組研討:為接下來(lái)的工作制定執(zhí)行計(jì)劃

?目標(biāo)的價(jià)值

?視頻案例:

?目標(biāo)多杈樹分解

?目標(biāo)落地4D原則

?“PDCA工作循環(huán)法”實(shí)施計(jì)劃

?案例分析:

王老師

講師背景

?景颯文化傳播有限公司創(chuàng)始人

?曾任綠地集團(tuán)海口事業(yè)部大區(qū)經(jīng)理

?陜西省寶雞市人事局干部任選委員會(huì)委員

?東方航空、吉祥航空服務(wù)流程創(chuàng)建督導(dǎo)師

?中國(guó)女性形象工程特邀講師

?中華禮儀文化研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng)

?美國(guó)CISFC認(rèn)證培訓(xùn)師

?全國(guó)職業(yè)核心能力高級(jí)培訓(xùn)師

?ISE國(guó)際服務(wù)效能督導(dǎo)師

?上海政法大學(xué)、上海交通大學(xué)、華東政法特聘講師

曾編著出版《惠言識(shí)禮》、《溝通談資與應(yīng)用》、《優(yōu)雅儀態(tài)的塑造》等刊物

2021年課程體系

服務(wù)營(yíng)銷系列:

《客戶服務(wù)與客戶溝通》

《會(huì)議營(yíng)銷和招商會(huì)》

《地產(chǎn)項(xiàng)目員工服務(wù)與銷售技能提升》

《服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值》

《基于用戶需求的服務(wù)意識(shí)與營(yíng)銷技能提升》

禮儀、修養(yǎng)系列:

《個(gè)人品牌形象管理-----色彩與服飾搭配》

《高端商務(wù)禮儀與職業(yè)形象塑造》

《茶藝美學(xué)與紅酒品鑒》

《優(yōu)雅儀態(tài)魅力綻放》

通用管理系列:

《商務(wù)演講技巧》

《高效招聘與面試技巧》

《團(tuán)隊(duì)協(xié)作—“橫向領(lǐng)導(dǎo)力”》

《從執(zhí)行到復(fù)命-員工職業(yè)化訓(xùn)練》

《企業(yè)后備人才的角色定位與轉(zhuǎn)換》

《中層管理者的角色定位與管理藝術(shù)》

《大客戶開發(fā)與管理技巧》

《跨部門溝通技巧》

《商務(wù)談判技巧》

《溝通中你所不知的辨微識(shí)心術(shù)》

《引爆潛能——大客戶溝通》

《基于高凈值客戶的談資解決方案》

授課風(fēng)格

王惠老師講課語(yǔ)言簡(jiǎn)潔,生動(dòng)形象,機(jī)智詼諧,妙語(yǔ)連珠,動(dòng)人心弦。多年的各領(lǐng)域培訓(xùn)經(jīng)歷,更多的結(jié)合心理學(xué)和中國(guó)古典文學(xué)等知識(shí),使得課堂中學(xué)員心情舒暢、樂于學(xué)習(xí),在輕松、愉快和笑聲中獲得知識(shí)和啟迪,變機(jī)械學(xué)習(xí)、被動(dòng)模仿為心領(lǐng)神會(huì)、主動(dòng)思考。王老師課堂注重教學(xué)手段多樣化,積極調(diào)動(dòng)學(xué)員潛意識(shí)思維模式,例如:人體雕塑、模擬情景演練、問(wèn)題樹、腦圖、禮儀操、微笑操、儀態(tài)操、分層遞進(jìn)術(shù)等教學(xué)方法。用優(yōu)雅的個(gè)人魅力感染學(xué)員,大量的個(gè)案分析模擬與小活動(dòng)提升了課堂的參與度,深受企業(yè)、客戶喜愛。

服務(wù)客戶

金融類:中國(guó)銀行、中國(guó)工商銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、建設(shè)銀行、招商銀行、郵儲(chǔ)銀行、農(nóng)業(yè)銀行、農(nóng)商銀行、中國(guó)平安、諾亞財(cái)富、鉅派投資、惠業(yè)投資、冠豐投資、富滇銀行、徽商銀行、紅塔銀行、中國(guó)人壽、新華保險(xiǎn)、泰康人壽等

餐飲服務(wù)類:海底撈餐飲服務(wù)有限公司、北京西貝餐飲管理有限責(zé)任公司、上海旺勝餐飲股份有限公司、內(nèi)蒙古小肥羊餐飲連鎖有限公司

醫(yī)藥類:中集藥業(yè)、輝誠(chéng)制藥、葵花藥業(yè)、百隆醫(yī)藥、內(nèi)蒙古協(xié)和醫(yī)院、沈陽(yáng)友誼醫(yī)院、嵩山醫(yī)院、心諾普醫(yī)療等

能源、航天類:中國(guó)航天、中國(guó)節(jié)能、中石油、中石化、中糧集團(tuán)、、長(zhǎng)慶油田、三一重工、北控集團(tuán)、北京燃?xì)獾?/p>

通信IT、電力類:中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)電信、中國(guó)聯(lián)通、國(guó)家電網(wǎng)、國(guó)華電力、南方電網(wǎng)、

汽車類:北京奔馳、廣汽集團(tuán)、現(xiàn)代汽車、長(zhǎng)春一汽、北汽集團(tuán)、東風(fēng)汽車等

其他類 : 浙富控股集團(tuán)、綠地集團(tuán)、東方航空、海南航空、深圳航空、上海外高橋保稅區(qū)檢查站、新都國(guó)際地產(chǎn)、家化實(shí)業(yè)有限公司、上海市教委、上海大眾、亞康實(shí)業(yè)、中信地產(chǎn)、貝菲特健身會(huì)所、緣素信息科技有限公司、置信地產(chǎn)有限公司、愛韋訊信息技術(shù)有限公司、紅旗茂商業(yè)城、金安集團(tuán)、神舟實(shí)業(yè)、申格體育、龍江衛(wèi)視、樂辰科技、北京給排水、鋼研納克、新東網(wǎng)、京東、天聞數(shù)碼、弘遠(yuǎn)泰斯、富力地產(chǎn)、招金集團(tuán)、天康生物

客戶反饋

王老師的課很有特點(diǎn),最重要的是有方法論的轉(zhuǎn)移,實(shí)操性特別強(qiáng),真能幫助企業(yè)解決問(wèn)題。

—— 浙富控股集團(tuán)董事長(zhǎng) 金繼宏

王老師優(yōu)雅的儀態(tài)、風(fēng)趣的談吐、博學(xué)的知識(shí),深深地吸引著我們。她已經(jīng)成為了我們公司的一員,我們已經(jīng)離不開她了。

—— 谷潤(rùn)陽(yáng)光科技有限公司總經(jīng)理 何明明

是我見過(guò)為數(shù)不多的講課好的女老師,在王老師的課上總能不停的調(diào)動(dòng)起大家的積極性,工具、模型、實(shí)操訓(xùn)練、PK比賽……..感謝王惠老師帶給我們那么多。

—— 上海置信地產(chǎn)總經(jīng)理 陳永貴

王惠老師授課認(rèn)真,氣場(chǎng)強(qiáng)大很有風(fēng)范,培訓(xùn)的內(nèi)容貼合實(shí)際,針對(duì)性強(qiáng),風(fēng)趣幽默。在一個(gè)個(gè)案例和故事中讓我們得到了啟發(fā)和收獲。

—— 家化實(shí)業(yè)有限公司總經(jīng)理 于蕭瑜

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