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如何制定區(qū)域市場(chǎng)銷(xiāo)售行動(dòng)計(jì)劃方案

【課程編號(hào)】:NX12657

【課程名稱(chēng)】:

如何制定區(qū)域市場(chǎng)銷(xiāo)售行動(dòng)計(jì)劃方案

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類(lèi)別】:市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)

【培訓(xùn)課時(shí)】:3天,6小時(shí)/天

【課程關(guān)鍵字】:區(qū)域市場(chǎng)銷(xiāo)售培訓(xùn)

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課程背景:

每當(dāng)面臨一個(gè)新的管理周期,區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理都要在云譎波詭的市場(chǎng)變化當(dāng)中,從不確定的信息當(dāng)中梳理出市場(chǎng)變化的規(guī)律。但是如何找準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)增長(zhǎng)的方向與路徑?我們企業(yè)的銷(xiāo)售經(jīng)理們是否都已經(jīng)做好了富有挑戰(zhàn)性,并具高度執(zhí)行力的銷(xiāo)售行動(dòng)計(jì)劃?

俗話說(shuō)“好的計(jì)劃是成功的一半!”管理的四大基本職能(計(jì)劃,組織,領(lǐng)導(dǎo)和控制)當(dāng)中,計(jì)劃是最重要的第一個(gè)職能!若無(wú)計(jì)劃,則組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制等職能很可能會(huì)失敗。簡(jiǎn)單地說(shuō),“錯(cuò)誤的計(jì)劃會(huì)導(dǎo)致錯(cuò)誤的結(jié)果”!銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的好壞,很多時(shí)候不在于執(zhí)行的快慢,或效率的高低,而在于做之前有沒(méi)有想好怎么去做!許多管理者由于沒(méi)有很好的計(jì)劃,導(dǎo)致徒勞無(wú)功,甚至造成無(wú)法挽回的損失!

課程收益:

● 具備科學(xué)的區(qū)域市場(chǎng)分析能力,能夠深入考慮全局以及識(shí)別一切影響指標(biāo)達(dá)成的相關(guān)因素

● 在明確目標(biāo)的基礎(chǔ)上制定出完成下一周期/季度/年度銷(xiāo)售指標(biāo)的最佳區(qū)域銷(xiāo)售策略與行動(dòng)計(jì)劃。

● 了解區(qū)域市場(chǎng)推廣當(dāng)中常用的20種學(xué)術(shù)推廣手段和20種非學(xué)術(shù)推廣手段,結(jié)合公司的資源,制定科學(xué)的符合自身市場(chǎng)特點(diǎn)的產(chǎn)品推廣策略,堅(jiān)定銷(xiāo)售上量的信心!

● 能夠獨(dú)立書(shū)寫(xiě)規(guī)范化的下一周期/季度/年度《區(qū)域市場(chǎng)銷(xiāo)售行動(dòng)計(jì)劃書(shū)》

● 學(xué)會(huì)指導(dǎo)下屬銷(xiāo)售人員制定下一周期/季度/年度的《區(qū)域微觀市場(chǎng)行動(dòng)計(jì)劃》

課程對(duì)象:

區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理,地辦經(jīng)理,銷(xiāo)售主管,區(qū)域產(chǎn)品經(jīng)理,大區(qū)經(jīng)理

課程方式:課堂講授,視頻,個(gè)人練習(xí),案例討論,角色演練

課程特色:

● 實(shí)戰(zhàn)案例與理論講解相結(jié)合,深入淺出,引人入勝

● 提供2份真實(shí)的《醫(yī)藥行業(yè)區(qū)域市場(chǎng)銷(xiāo)售行動(dòng)計(jì)劃書(shū)》范本

● 現(xiàn)場(chǎng)結(jié)合企業(yè)/區(qū)域?qū)嶋H進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演練,講師點(diǎn)評(píng),幫助學(xué)員有效掌握提升

● 課程實(shí)戰(zhàn)性強(qiáng),性?xún)r(jià)比高

課程大綱

第一講: 制定區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃的四步模式概述

1. 區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理的職責(zé)與使命

2. 計(jì)劃的職能在管理的四大基本職能中的重要性

3. 制定區(qū)域市場(chǎng)銷(xiāo)售計(jì)劃的四步模式

第二講:區(qū)域市場(chǎng)銷(xiāo)售計(jì)劃四步模式的制定

第一步:市場(chǎng)分析

一、地區(qū)宏觀分析

1. 當(dāng)?shù)厣鐣?huì)文化/人口分析

2. 當(dāng)?shù)蒯t(yī)療技術(shù)發(fā)展分析

3. 當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)分析

4. 當(dāng)?shù)蒯t(yī)藥政策/法規(guī)分析

二、地區(qū)微觀分析

1. 醫(yī)院潛力分析

1)醫(yī)院潛力分析的意義

2)最大潛力與現(xiàn)實(shí)潛力的區(qū)別

3)門(mén)診與病房科室潛力的測(cè)算方法

4)目標(biāo)醫(yī)生潛力的測(cè)算方法

5)患者潛力的測(cè)算方法

6)根據(jù)潛力確定目標(biāo)科室開(kāi)發(fā)順序的原則

實(shí)戰(zhàn)練習(xí):結(jié)合我司產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)潛力分析

2. 醫(yī)院客戶分析

1)門(mén)診-病房-急診醫(yī)生與患者的靶需求分析

2)提高醫(yī)生覆蓋率的三大原則

a復(fù)式醫(yī)生分級(jí)法

a)動(dòng)態(tài)評(píng)估醫(yī)生的處方現(xiàn)況:醫(yī)生處方發(fā)展的三階段

b)動(dòng)態(tài)評(píng)估醫(yī)生的處方潛力:影響醫(yī)生潛力的14大要素判斷

b目標(biāo)醫(yī)生管理與20/80原則的應(yīng)用

a)目標(biāo)醫(yī)生分級(jí)的九宮圖

b)針對(duì)九宮圖當(dāng)中的四種不同類(lèi)型客戶的銷(xiāo)售策略

c)從競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手手中搶奪市場(chǎng)份額的12招

c醫(yī)院指標(biāo)分解到目標(biāo)醫(yī)生身上的兩種方法

a)前瞻性目標(biāo)設(shè)定法:如果有30位目標(biāo)醫(yī)生應(yīng)該設(shè)定多少指標(biāo)

b)回溯性目標(biāo)分解法:如果一位代表年銷(xiāo)售200萬(wàn)元指標(biāo)是否合理

實(shí)戰(zhàn)練習(xí):結(jié)合我司產(chǎn)品進(jìn)行目標(biāo)醫(yī)生指標(biāo)分解練習(xí)

3. 我司產(chǎn)品分析

1)醫(yī)生處方發(fā)展的三階段模型

a影響醫(yī)生處方的因素

b如何判斷醫(yī)生的處方階段

c象醫(yī)生一樣思考——客戶的購(gòu)買(mǎi)心理變化過(guò)程

2)如何影響并推動(dòng)醫(yī)生的處方發(fā)展

a醫(yī)生在接觸期最關(guān)注產(chǎn)品的“HITEC”模式

b醫(yī)生在發(fā)展期與穩(wěn)定期最關(guān)注產(chǎn)品的“SPACED”模式

調(diào)研報(bào)告:來(lái)自3000名主治醫(yī)生的調(diào)研,關(guān)于處方藥品的影響因素

實(shí)戰(zhàn)練習(xí):結(jié)合我司產(chǎn)品進(jìn)行HITEC和SPACED賣(mài)點(diǎn)分析練習(xí)

3)醫(yī)生使用競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的原因分析

工具:競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析的三種常用工具

4. 區(qū)域SWOT分析

1)銷(xiāo)售人員的“近視眼”

2)轉(zhuǎn)變銷(xiāo)售人員錯(cuò)誤思維的方法

3)SWOT分析的意義

4)如何做SWOT分析

案例:國(guó)內(nèi)著名藥企某知名心腦血管產(chǎn)品的區(qū)域市場(chǎng)微觀SWOT分析

實(shí)戰(zhàn)練習(xí):結(jié)合我司產(chǎn)品進(jìn)行SWOT分析練習(xí)

第二步:確立目標(biāo)

一、地區(qū)銷(xiāo)售預(yù)估

1. 銷(xiāo)售預(yù)估的意義

2. 影響地區(qū)銷(xiāo)售預(yù)估的因素

3. 常用銷(xiāo)售預(yù)估的五種方法

1)德?tīng)柗品ǎ▽?zhuān)家意見(jiàn)法)

2)高層經(jīng)理的意見(jiàn)(從上往下)

3)銷(xiāo)售人員的預(yù)估(從下往上)

4)相對(duì)比較法

5)趨勢(shì)分析法

4. 針對(duì)老產(chǎn)品與新產(chǎn)品的銷(xiāo)售預(yù)估

5. 通過(guò)銷(xiāo)售預(yù)估明確下一步的目標(biāo)與方向

案例:國(guó)內(nèi)著名藥企知名拳頭產(chǎn)品的銷(xiāo)售預(yù)估案例

實(shí)戰(zhàn)練習(xí):結(jié)合我司產(chǎn)品實(shí)戰(zhàn)進(jìn)行銷(xiāo)售預(yù)估練習(xí)

二、銷(xiāo)售指標(biāo)分解

1 .科學(xué)的指標(biāo)分解與任務(wù)達(dá)成的關(guān)系

2. 銷(xiāo)售指標(biāo)分解的三大原則

1)按照歷史銷(xiāo)量分配

2)按照市場(chǎng)潛力分配

3)按照公司投入分配

3. 銷(xiāo)售指標(biāo)分解的七大考慮要素

4. 如何把較高增長(zhǎng)的指標(biāo)順利分解下去

5. 如何利用標(biāo)桿法來(lái)確定不同級(jí)別醫(yī)院的銷(xiāo)售指標(biāo)

6. 新產(chǎn)品與老產(chǎn)品的指標(biāo)分解

案例:國(guó)內(nèi)著名藥企知名拳頭產(chǎn)品的標(biāo)桿指標(biāo)分配案例

實(shí)戰(zhàn)練習(xí):結(jié)合我司產(chǎn)品進(jìn)行標(biāo)桿法指標(biāo)分配練習(xí)

第三步:選擇策略

一、理想的銷(xiāo)售模式:“推拉結(jié)合”

1. 影響醫(yī)生處方增量發(fā)展的因素

1)醫(yī)生的學(xué)術(shù)需求(產(chǎn)品需求)解讀

2)醫(yī)生的社交需求(情感需求)解讀

2. 理想的銷(xiāo)售方法之“推拉結(jié)合”

1)專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品推廣常用的二十種“拉”(學(xué)術(shù)推廣)戰(zhàn)術(shù)解析

2)專(zhuān)業(yè)產(chǎn)品推廣常用的二十種“推”(非學(xué)術(shù)推廣)戰(zhàn)術(shù)解釋

3. 創(chuàng)新性推廣活動(dòng)的設(shè)計(jì):40種“推拉結(jié)合”戰(zhàn)術(shù)組合拳

4. 影響醫(yī)生處方發(fā)展三階段的40種“推拉結(jié)合”的綜合運(yùn)用

1)接觸期的“推拉結(jié)合”戰(zhàn)術(shù)組合

2)發(fā)展期的“推拉結(jié)合”戰(zhàn)術(shù)組合

1)穩(wěn)定期的“推拉結(jié)合”戰(zhàn)術(shù)組合

二、選擇最佳的區(qū)域銷(xiāo)售策略

1. TOWS策略分析法

2. 對(duì)TOWS策略進(jìn)行評(píng)估排序的標(biāo)準(zhǔn)

1)執(zhí)行成本

2)執(zhí)行難度

3)執(zhí)行期限

4)執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)

3. 選擇最佳的區(qū)域銷(xiāo)售策略

案例:國(guó)內(nèi)著名藥企知名某心血管產(chǎn)品的TOWS策略選擇案例

實(shí)戰(zhàn)練習(xí):結(jié)合我司產(chǎn)品進(jìn)行TOWS策略選擇練習(xí)

第四步:計(jì)劃執(zhí)行

一、用4W+1H制定行動(dòng)計(jì)劃

二、區(qū)域市場(chǎng)銷(xiāo)售行動(dòng)計(jì)劃書(shū)的標(biāo)準(zhǔn)格式

1. 內(nèi)部情況分析

2. 外部環(huán)境分析

3. 目標(biāo)設(shè)定

4. 策略選擇

5. 行動(dòng)計(jì)劃

6. 所需資源

7. 結(jié)果預(yù)測(cè)

區(qū)域市場(chǎng)銷(xiāo)售行動(dòng)計(jì)劃范本學(xué)習(xí):國(guó)內(nèi)著名藥企知名拳頭產(chǎn)品區(qū)域市場(chǎng)季度銷(xiāo)售行動(dòng)計(jì)劃書(shū)

實(shí)戰(zhàn)練習(xí):結(jié)合我司產(chǎn)品、區(qū)域、銷(xiāo)售人員和客戶的具體情況制定區(qū)域市場(chǎng)銷(xiāo)售行動(dòng)計(jì)劃

課程總結(jié)

朱老師

朱菁華老師 醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)管理實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家

26年醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)管理與培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)

澳門(mén)大學(xué)MBA/香港大學(xué)整合營(yíng)銷(xiāo)傳播碩士

美國(guó)PTC培訓(xùn)師資格認(rèn)證

中國(guó)人民大學(xué)醫(yī)藥EMBA班客座講師

中國(guó)醫(yī)師協(xié)會(huì)人文醫(yī)學(xué)職業(yè)技能培訓(xùn)體系首批認(rèn)證講師

曾任:百時(shí)美施貴寶制藥有限公司 地區(qū)經(jīng)理

曾任:輝瑞制藥有限公司 南大區(qū)經(jīng)理

曾任:法瑪西亞普強(qiáng)制藥有限公司 南大區(qū)經(jīng)理/全國(guó)培訓(xùn)總監(jiān)/企業(yè)大學(xué)副校長(zhǎng)

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:銷(xiāo)售人才培養(yǎng)、營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)管理、大客戶關(guān)系管理與維護(hù)、銷(xiāo)售行動(dòng)計(jì)劃制定

朱老師在92年就步入醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)行業(yè),擁有26年的營(yíng)銷(xiāo)管理與培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),曾先后在世界排名前十位的大型知名企業(yè)任職,經(jīng)歷醫(yī)藥代表、銷(xiāo)售主管、大區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)理、全國(guó)培訓(xùn)總監(jiān)等多崗位,專(zhuān)注于營(yíng)銷(xiāo)管理領(lǐng)域研究,結(jié)合多年的營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),特別是在醫(yī)藥行業(yè)關(guān)于銷(xiāo)售精英打造,銷(xiāo)售技能提升等方面有獨(dú)到的見(jiàn)解,形成一套獨(dú)特的營(yíng)銷(xiāo)管理體系。累計(jì)授課場(chǎng)次高達(dá)2000場(chǎng)以上,學(xué)員人數(shù)超10萬(wàn)人次。

出版過(guò)《專(zhuān)業(yè)藥品情境銷(xiāo)售技巧》、《醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)人員的有效招聘與團(tuán)隊(duì)組建》、《醫(yī)藥企業(yè)區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理實(shí)戰(zhàn)寶典》、《如何選用育留優(yōu)秀的醫(yī)藥代表》等10余門(mén)營(yíng)銷(xiāo)系列叢書(shū)著作。

開(kāi)發(fā)并成功上線營(yíng)銷(xiāo)、管理與培訓(xùn)等方面相關(guān)微課課程300多門(mén)。

實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn):

▲輝瑞制藥有限公司Pfizer(藥企世界排名第一位)南大區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)理

負(fù)責(zé)華南西南八省的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)管理工作,帶領(lǐng)110人團(tuán)隊(duì)僅用1年時(shí)間將“舒普深”、“希舒美”、“絡(luò)活喜”、“立普妥”等藥品從廣州市藥品銷(xiāo)售排行榜的第12名直越排行榜首位,迅速打響品牌口碑。其中“希舒美”的銷(xiāo)售量占全國(guó)70%以上,創(chuàng)下了公司年?duì)I業(yè)額達(dá)5億元的歷史新高。

▲百時(shí)美施貴寶制藥有限公司BMS(藥企世界排名第五位)銷(xiāo)售主管/地區(qū)經(jīng)理

負(fù)責(zé)公司藥品新市場(chǎng)的開(kāi)拓,其中對(duì)“百服寧”與“施爾康”藥品的新市場(chǎng)開(kāi)發(fā)營(yíng)銷(xiāo)策略上,采用口碑效應(yīng),先打響藥品在廣東省人民醫(yī)院和中山醫(yī)附一院的知名度,為后續(xù)開(kāi)發(fā)廣州市其他醫(yī)院,OTC連鎖藥店及福建市場(chǎng)做鋪墊,成果顯著,創(chuàng)下一年2000萬(wàn)的銷(xiāo)售佳績(jī)。

▲法瑪西亞普強(qiáng)制藥有限公司P&U(藥企世界排名第七位)南大區(qū)經(jīng)理/企業(yè)大學(xué)副校長(zhǎng)

負(fù)責(zé)華南四省(廣東,廣西,海南和云南)的銷(xiāo)售業(yè)務(wù)管理工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)運(yùn)用“銷(xiāo)售績(jī)效隨訪跟蹤管理系統(tǒng)”將法瑪西亞普強(qiáng)的產(chǎn)品從廣州市內(nèi)醫(yī)院的銷(xiāo)售排名在100名中位居第七名,負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售精英人才培養(yǎng),建立銷(xiāo)售專(zhuān)業(yè)化的“階梯培訓(xùn)體系”,使得銷(xiāo)售人員整體流動(dòng)率降低70%,銷(xiāo)售業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)48%。

部分授課案例:

序號(hào)企業(yè)名稱(chēng)課程名稱(chēng)返聘期數(shù)

1天津田邊制藥有限公司《醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)銷(xiāo)售與上量管理》8期

2江蘇正大天晴制藥有限公司《專(zhuān)業(yè)藥品銷(xiāo)售技巧》15期

3石藥集團(tuán)恩必普藥業(yè)《以業(yè)績(jī)?yōu)橹行牡母咝лo導(dǎo)模型》4期

4南京正大天晴制藥有限公司《如何選用育留優(yōu)秀的醫(yī)藥代表》7期

5浙江大冢制藥有限公司《醫(yī)藥情境銷(xiāo)售技巧》6期

6奇正藏藥制藥有限公司《如何制定區(qū)域市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)行動(dòng)計(jì)劃》3期

7青島百洋集團(tuán)《醫(yī)院微觀市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與管理》10期

8廣東一品紅藥業(yè)有限公司《醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)銷(xiāo)售與上量管理》8期

9北大維信制藥有限公司《醫(yī)藥大客戶情境營(yíng)銷(xiāo)》5期

10北京雙鶴集團(tuán)《職業(yè)醫(yī)藥經(jīng)理人的三項(xiàng)修煉》10期

11貴州益佰制藥有限公司《醫(yī)院進(jìn)藥與重點(diǎn)客戶開(kāi)發(fā)技巧》8期

12深圳康哲藥業(yè)有限公司《醫(yī)院微觀市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)與管理》8期

13華潤(rùn)三九制藥有限公司《醫(yī)藥大客戶情境營(yíng)銷(xiāo)》10期

14北京泰德制藥有限公司《區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理如何完成年度指標(biāo)》3期

15上海眾佳醫(yī)藥有限公司《二三級(jí)醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)銷(xiāo)售與客戶關(guān)系管理》6期

16陜西步長(zhǎng)制藥有限公司《新形勢(shì)下醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)的合規(guī)專(zhuān)業(yè)化推廣》6期

17河南太龍藥業(yè)有限公司《銷(xiāo)售經(jīng)理管理課程系列》8期

18山東瑞陽(yáng)制藥有限公司《銷(xiāo)售經(jīng)理管理課程系列》10期

19江蘇豪森藥業(yè)有限公司《正能量領(lǐng)導(dǎo)力:領(lǐng)導(dǎo)自我與領(lǐng)導(dǎo)他人》6期

20江蘇恒瑞制藥有限公司《如何選用育留優(yōu)秀的醫(yī)藥代表》6期

21上海羅氏制藥有限公司《職業(yè)醫(yī)藥經(jīng)理人的三項(xiàng)修煉》5期

22江蘇先聲藥業(yè)有限公司《醫(yī)藥情境銷(xiāo)售技巧》8期

23貴州健興藥業(yè)有限公司《銷(xiāo)售經(jīng)理管理課程系列》15期

……

主講課程:

《醫(yī)藥代表的選用育留》

《大客戶關(guān)系快速突破與長(zhǎng)期維護(hù)》

《區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理執(zhí)行力提升秘籍》

《區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理的卓越領(lǐng)導(dǎo)力提升》

《如何制定區(qū)域市場(chǎng)銷(xiāo)售行動(dòng)計(jì)劃》

《從銷(xiāo)售走向管理——職業(yè)醫(yī)藥經(jīng)理人的三項(xiàng)修煉》

《鍛造銷(xiāo)售冠軍——醫(yī)藥代表的銷(xiāo)售績(jī)效管理》

授課風(fēng)格:

● 實(shí)用性強(qiáng):朱老師的課程善于將培訓(xùn)與實(shí)際應(yīng)用結(jié)合起來(lái),實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)落地化。

● 互動(dòng)性強(qiáng):注重學(xué)員的互動(dòng)性和參與性讓學(xué)員在互動(dòng)中體驗(yàn)成人學(xué)習(xí)的樂(lè)趣,在輕松、愉快的氛圍中掌握相關(guān)技能。

● 邏輯性強(qiáng):理論簡(jiǎn)明扼要,通過(guò)大量生動(dòng)的實(shí)戰(zhàn)案例,一環(huán)扣一環(huán),嫻熟的專(zhuān)業(yè)化培訓(xùn)技巧,讓學(xué)員深刻領(lǐng)會(huì)和理解藥品銷(xiāo)售管理的精髓及其在提升企業(yè)生產(chǎn)力與競(jìng)爭(zhēng)力方面的前瞻性與實(shí)用性。

部分服務(wù)客戶:

醫(yī)藥行業(yè):西安楊森、華北制藥集團(tuán)、石家莊制藥集團(tuán)、天津天士力、三九醫(yī)貿(mào)、太極集團(tuán)、麗珠集團(tuán)、咸陽(yáng)紫竹集團(tuán)、云南白藥集團(tuán)、武漢健民集團(tuán)、新昌制藥、深圳海王、雙鶴藥業(yè)、廣州醫(yī)藥集團(tuán)、費(fèi)森尤斯、華瑞制藥、雅安三九、徐州恩華藥業(yè)有限公司、北大維信、北京四環(huán)醫(yī)藥、正大天晴、石家莊科迪、北京太陽(yáng)藥業(yè)、步長(zhǎng)集團(tuán)、海南海神藥業(yè)、東盛科技、廈門(mén)中藥廠、華佗國(guó)藥廠、南京同仁堂、深圳清華源興、廣州時(shí)健、石藥集團(tuán)、華潤(rùn)三九、回音必、江蘇康緣、華藥金坦、廣西玉林、日本住友、華裕(無(wú)錫)、北京北大藥業(yè)、諾和諾德、施維雅、成都地奧天府藥業(yè)、貴州同濟(jì)堂、遼寧諾康、湖南九芝堂、福建廣生堂、廣東眾生、廣東冠昊、廣東和輝、昆明滇虹、廣東拓達(dá)、昆藥集團(tuán)、仁和集團(tuán)、深圳信立泰、海南中大藥業(yè)、廣東天士力、昆明積大、廈門(mén)北大之路、廣東一品紅、貴州瑞安、昆明貝克諾頓、廣東明林、廣州三菱、深圳健安、深圳科興、深圳羅素、華潤(rùn)雙鶴、廣州中一藥業(yè)、深圳康美、天津天士力、奇正藏藥、北京大洋藥業(yè)、山東齊魯萬(wàn)和、貴州盛世龍方、青島百洋、步長(zhǎng)廣東分公司、中國(guó)大冢、國(guó)藥控股、上海國(guó)創(chuàng)、石家莊以嶺、黑龍江省嘉通、天津田邊、江蘇鵬鷂、深圳健安、山東步長(zhǎng)、北京紫竹、廣東天奧、江蘇萬(wàn)邦、杭州九源基因、廣東天勤、廣州南新、上海中信國(guó)健、深圳康哲、海南康倍、浙江海力生、洛陽(yáng)新春都、京圣和、廣東省藥學(xué)會(huì)、深圳全藥網(wǎng)等。

醫(yī)療器械耗材行業(yè):科醫(yī)人醫(yī)療激光、廣州萬(wàn)孚、達(dá)安、武漢海特生物、上海曼吉磁生物、廣州倍繡、麗珠試劑、羅氏診斷、廈門(mén)英科新創(chuàng)、廣州金域、愛(ài)爾康、韓國(guó)SK、ROMER國(guó)際 (北京)、上海麥鉑、四川鼎鑫、上海麥迪遜、康樂(lè)保、成都春晟、浙江大學(xué)、天助醫(yī)療、國(guó)立柏林檢驗(yàn)、眼力健、浙江三創(chuàng)、前茂企業(yè)、上海景年醫(yī)療器械、邁凱醫(yī)療器械、協(xié)合醫(yī)療用品

醫(yī)院:浙江舟山醫(yī)院、天津西青醫(yī)院、北京西馬醫(yī)院、北京市疾控中心、上海市疾控中心、武漢天佑醫(yī)院、湖北省直機(jī)關(guān)醫(yī)院、常州市第一人民醫(yī)院、北京301醫(yī)院、南方醫(yī)科大學(xué)附五院、廣醫(yī)附一院、廣醫(yī)附二院、北醫(yī)六院、北京積水潭醫(yī)院、北京大興醫(yī)院、上海華山醫(yī)院、上海瑞金醫(yī)院、上海中山醫(yī)院、上海伯景醫(yī)院管理有限公司、北京西苑醫(yī)院、唐山人民醫(yī)院、蘭州市人民醫(yī)院、甘肅省人民醫(yī)院

其他行業(yè):深圳健康元、廣州市高科通信、寶安集團(tuán)、中海石油、歐萊雅公司、中旅國(guó)際、北京東方易景、廣州廣青商務(wù)旅行社、美贊臣、景林投資、麥德龍、家樂(lè)福、深圳醫(yī)保局。

部分客戶評(píng)價(jià):

我公司組織過(guò)幾場(chǎng)由朱菁華老師授課針對(duì)管理者的培訓(xùn)課程。其中《二三級(jí)醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)銷(xiāo)售與上量精細(xì)化管理》課程,給人的感覺(jué)是條理性及實(shí)用性非常強(qiáng),通過(guò)真實(shí)的營(yíng)銷(xiāo)案例引入:營(yíng)銷(xiāo)人員受益匪淺,實(shí)戰(zhàn)性非常強(qiáng),朱老師提供的許多工具也是直接可用的,幫助大家提高管理效率與針對(duì)性。

——河北以嶺藥業(yè)集團(tuán)培訓(xùn)部 劉經(jīng)理

我去年和營(yíng)銷(xiāo)中心全體銷(xiāo)售經(jīng)理參加了朱菁華老師的《銷(xiāo)售指標(biāo)的合理設(shè)計(jì)與分解》培訓(xùn)課程,通過(guò)案例分析和現(xiàn)場(chǎng)題目演練掌握了銷(xiāo)售指標(biāo)分解的原理和技巧,在隨后的營(yíng)銷(xiāo)工作中以致用,有效地促進(jìn)了公司銷(xiāo)售目標(biāo)的超額達(dá)成!非常感謝朱老師的精心教導(dǎo)和啟發(fā)點(diǎn)撥!

——博雅生物制藥集團(tuán)股份有限公司營(yíng)銷(xiāo) 曾助理

參加完朱菁華老師的《如何管理不同性格類(lèi)型的銷(xiāo)售人員》課程,深深的意識(shí)到成功的現(xiàn)代管理者首先要識(shí)人,才能知人用人。對(duì)于管理者來(lái)說(shuō)抓住下屬的心,運(yùn)用管理心理學(xué),針對(duì)不同個(gè)性風(fēng)格與需求的銷(xiāo)售人員推行情境管理,讓團(tuán)隊(duì)成員各盡其才,才能把他們鍛造成自我激勵(lì)的銷(xiāo)售明星。朱老師的培訓(xùn)聲情并茂,抑揚(yáng)頓挫,理論簡(jiǎn)明扼要,系統(tǒng)性強(qiáng),深入淺出,突出實(shí)踐,讓人能深刻領(lǐng)會(huì)藥品銷(xiāo)售管理的精髓。

——深圳奧薩藥業(yè)營(yíng)銷(xiāo)中心 盧經(jīng)理

其中對(duì)我影響最大的是2018年4月份參與的《以患者為中心的專(zhuān)業(yè)藥品銷(xiāo)售技巧——TTT訓(xùn)練營(yíng)》課程培訓(xùn),這次培訓(xùn)讓我正式成為公司內(nèi)部培訓(xùn)師,在公司半年會(huì)上對(duì)公司各地辦同事進(jìn)行了4場(chǎng)轉(zhuǎn)訓(xùn)。收獲主要有兩個(gè)方面,第一是學(xué)會(huì)了怎樣成為培訓(xùn)師,第二是課程內(nèi)容方面,學(xué)習(xí)了怎樣成為以患者為中心的專(zhuān)業(yè)藥品銷(xiāo)售員,課程很多視頻錄像教程,非常直觀,在情境學(xué)習(xí)中能快速消化吸收知識(shí)點(diǎn)。

——山東齊魯制藥有限公司腦血管事業(yè)部 魏經(jīng)理

聽(tīng)過(guò)很多相關(guān)的課程,朱菁華老師講授的《從銷(xiāo)售思維走向管理思維:醫(yī)藥職業(yè)經(jīng)理人的三項(xiàng)修煉》課程,是其中讓我最印象深刻和收獲最大的課程,感謝朱老師的專(zhuān)業(yè)付出!

——廣州金域醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)集團(tuán)股份有限公司 陳總監(jiān)

十分有幸曾經(jīng)和朱菁華老師同事,在公司曾多次接受朱老師的培訓(xùn),受益良多。朱老師編寫(xiě)的《醫(yī)藥企業(yè)區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理實(shí)戰(zhàn)寶典》十多年多次反復(fù)閱讀,每次都有新的感悟。感謝朱老師的無(wú)私的分享。

——宇希生物科技(武漢)有限公司 王經(jīng)理

我司邀請(qǐng)朱菁華老師為公司銷(xiāo)售人員做過(guò)《以客戶為中心的專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售溝通技巧》的為期兩天培訓(xùn)。培訓(xùn)過(guò)程中,朱老師理論與實(shí)操結(jié)合,讓同事們?cè)趯?shí)操中更為深刻理解什么是以客戶為中心,什么是銷(xiāo)售溝通技巧,通過(guò)什么方法可以更快吸引客戶對(duì)我們銷(xiāo)售人員的興趣。在培訓(xùn)結(jié)束后,朱老師也對(duì)我們銷(xiāo)售人員進(jìn)行了為期三個(gè)月的跟蹤,進(jìn)一步保證學(xué)以致用。非常專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)服務(wù),點(diǎn)贊!

——廣州海力特生物科技有限公司HR 劉經(jīng)理

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王佳騏-企業(yè)培訓(xùn)師
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