王金亮老師

企業(yè)經(jīng)營管理系統(tǒng)導(dǎo)入資深導(dǎo)師；

企業(yè)薪酬績效設(shè)計(jì)師；

任國內(nèi)多家企業(yè)管理顧問；

擁有20年經(jīng)營管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

上百余家民營企業(yè)落地咨詢與研究案例；

中國影響力人物數(shù)據(jù)庫薪酬績效專家。

曾在世界500強(qiáng)企業(yè)任人力資源管理崗位，后一線咨詢公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。近十年來，王老師親自輔導(dǎo)的薪酬績效落地企業(yè)上百家，王老師和屬下團(tuán)隊(duì)把世界500強(qiáng)的先進(jìn)企業(yè)管理方法論，結(jié)合民營企業(yè)聽得懂的語言，所講即所做，所做即所講。為企業(yè)能落地產(chǎn)生效果的結(jié)果買單。

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